14년 6월 입사 20년 10월 퇴사 예정입니다.
15년1월 -7
16년1월 -14~ 19년 육아휴직 후 복직 연차16
20년 1월 연차 15
회계연도기준으로 받았으며
연차촉진제로 해당연도 연차를 다 소진했습니다.
근로기준법 60조 "1년 80% 이상 출근한 근로자에게는 15일의 유급의 휴가를 주어야 한다"라고 명시되어 있는데
10월 퇴사 시 연차 15개(연차수당) 받을수 있는건가요?
찾다보니 17년 5월30일 이후 입사자만 해당한다는 글을봐서 문의 드립니다.
그리고 퇴사시 연차를 받을수 있는 경우
연차 15개의 수당 대신 퇴사전 미리 땡겨서(마이너스연차) 사용 가능한지도 문의드립니다.
[타사이트 질문동일]
| 성별 | 여성 |
|---|---|
| 지역 | 인천 |
| 회사 업종 | 기타업종 |
| 상시근로자수 | 300인이상 |
| 본인 직무 직종 | 사무직 |
| 노동조합 | 없음 |
| 임금·퇴직금 | 월급 밀린 것 관련 실업급여, 퇴직금 등 여러 문의 1 | 2020.07.08 | 1105 | |
| 휴일·휴가 | 주말근무자 연차계산 산정방법 1 | 2020.07.08 | 5296 | |
| 휴일·휴가 | 연차 문의 1 | 2020.07.08 | 72 | |
| 임금·퇴직금 | 연차 수당 문의 드립니다. 1 | 2020.07.08 | 74 | |
| 휴일·휴가 | 연차수당 계산 문의 1 | 2020.07.08 | 215 | |
| 임금·퇴직금 | 일용직 급여 관련 1 | 2020.07.08 | 762 | |
| 기타 | 실업 급여 못 받는건가요? 1 | 2020.07.08 | 442 | |
| 임금·퇴직금 | 연차수당의 퇴직금 산입(포함) 여부 문의드립니다. 1 | 2020.07.08 | 755 | |
| 기타 | 50인 이상에서 50인 미만 사업장으로 변경 1 | 2020.07.08 | 1339 | |
| 근로시간 | 교대근무 근로시간 계산 및 휴게시간관련 문의입니다. 1 | 2020.07.07 | 2143 | |
| 고용보험 | 근로조건 변경으로 인한 실업급여 가능여부 1 | 2020.07.07 | 2936 | |
| 휴일·휴가 | 중도 퇴사시 연차 및 수당 계산 1 | 2020.07.07 | 939 | |
| 휴일·휴가 | 출근율 계산 1 | 2020.07.07 | 457 | |
| 휴일·휴가 | 연차일수 계산 확인 1 | 2020.07.07 | 257 | |
| 고용보험 | 할머니 부양으로 인한 퇴사의 경우 실업급여 신청 1 | 2020.07.07 | 1497 | |
| 임금·퇴직금 | 중도 퇴사 후 지급된 월급에 관한 문의 1 | 2020.07.07 | 824 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직금 평균임금으로 계산되어 통상임금으로 재정산할 경우(통상... 1 | 2020.07.07 | 1125 | |
| 휴일·휴가 | 주 30시간 근로자의 주휴시간 1 | 2020.07.07 | 3143 | |
| 임금·퇴직금 | 중간정산 퇴직금 통상임금 적용되나요 1 | 2020.07.07 | 669 | |
| 기타 | 단속적 근로자에 무인텔 시스템 고장 수리원이 해당되는지 1 | 2020.07.07 | 163 |
법개정의 내용은 계속근로기간이 1년미만인 경우를 말하는 것입니다
연차휴가는 1년을 단위로 부여하고 있으므로 설사 1년의 80% 이상을 근무하더라도 1년을 채우지 못하면 귀하의 경우 자투리 10개월의 경우 별도의 특약이 있지 않는 한 연차휴가가 발생하지 아니합니다. 다만 회계연도 기준이라도 퇴직시 입사일 기준보다 불리해서는 안되므로 입사일 기준으로 연차휴가를 재산정하여야 할 것입니다. 마이너스 연차, 가불 형식도 근로자에게 불리하지 아니하므로 당사자 합의를 통해 시행할 수 있습니다.
노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다.