안녕하십니까?
장기요양기관인 노인요양원 입소시설입니다.
4조3교대(1일 24시간을 8시간으로 나눔) D - E - N - F 순서로 근무합니다.
D(07:00~15:00) 8시간 근무 / 1시간 휴게
E(14:00~22:00) 7시간 근무 / 주간휴게 1시간(19:00~20:00)
N(21:00~익일 08:00) 9시간 근무 / 야간휴게 2시간(24:00~02:00)
기본급여, 연장근로 발생여부 및 수당계산
또 야간근로수당에 대하여 가르침을 주시면 감사하겠습니다.
또 주휴일은 언제가 되는것일까요?
매번 근로기준법등을 찾아보고 업무를 보고는 있으나 저희 기관 종사자들은 한노총의 답변을 늘 신뢰하는 터라 여쭙습니다.
바쁘실텐데 번거롭게 해드려 죄송합니다.
| 성별 | 여성 |
|---|---|
| 지역 | 부산 |
| 회사 업종 | 보건업 사회복지서비스업 |
| 상시근로자수 | 20~49인 |
| 본인 직무 직종 | 사무직 |
| 노동조합 | 없음 |
| 근로계약 | 시용기간 근로계약서 1 | 2014.02.20 | 9570 | |
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| 근로계약 | 퇴직 후 동종 업계 이직 , 동종 업계 취업 1 | 2014.05.28 | 9532 | |
| 근로계약 | 전 직장 근무기간(4대보험 미가입기간)에 대한 경력인정 문의 2 | 2017.04.04 | 9527 | |
| 임금·퇴직금 | 요양보호사 주휴수당관련 문의드려요. 1 | 2010.01.17 | 9524 | |
| 고용보험 | 주택임대소득이 있는 경우 실업급여수급가능여부 1 | 2015.01.12 | 9522 | |
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| 여성 | 정기상여의 통상임금 산입과 육아휴직급여의 통상임금 범위에 정... 1 | 2012.05.22 | 9514 | |
| 근로시간 | 12시간 교대근무 휴게시간 관련 1 | 2019.02.27 | 9506 | |
| 고용보험 | 4대보험미가입 사업장 신고 문의드립니다. 1 | 2018.05.14 | 9503 | |
| 근로계약 | 근로계약서 만료 (근로계약의 묵시적 갱신) | 2007.08.21 | 9499 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직금 계산시 연차수당 1 | 2013.07.25 | 9489 | |
| ☞퇴근 중 당한 교통사고 병가로 처리해야 하는지.. 산재로 처리... | 2007.09.23 | 9487 | ||
| 임금·퇴직금 | 정년퇴직자의 연말정산은 언제까지 해야 하나요? 1 | 2019.09.23 | 9464 | |
| 기타 | 학원강사의 국민연금 1 | 2011.11.14 | 9459 |
안녕하세요, 노동OK를 운영하고 있는 한국노총 부천상담소입니다.
1) 데이 근무의 경우 8시간 중 1시간의 휴게시간을 제외하면 7시간의 실근로가 이뤄집니다. 월평균 데이 근무 시간을 산정하면 월 53.2시간 (1일 7시간*365/12/4)이 나옵니다.
2) 이브닝 근무의 경우 1일 8시간중 휴게시간 1시간을 제외하면 7시간의 실근로가 이뤄집니다. 월 평균 이브닝 근무 시간을 산정하면 월 53.2시간 (1일 7시간*365/12/4)이 나옵니다.
3) 나이트 근무의 경우 11시간 중 휴게시간 2시간을 제외하면 9시간의 실근로가 이뤄집니다. 월 평균 나이트 근무 시간을 산정하면 68.4시간(1일 9시간*365/12/4)이 나옵니다.
뿐만 아니라 나이트 근무의 경우 1일 8시간을 초과하는 1일 1시간의 연장근로가 발생하여 월 평균 3.8시간 (1시간*365/12/4*0.5배)이 나옵니다.
4) 그리고 나이트 근무의 경우 밤 10시부터 익일 오전 6시 사이에 휴게시간 2시간을 제외한 6시간이 실근로이면서 야간근무로 근로기준법 제 56조에 따라 통상임금의 100분의 50이 가산적용되어야 합니다.
이를 월평균 하여 산정하면 22.8시간(6시간*365/12/4*0.5배)이 나옵니다.
5) 마지막으로 주휴시간인데, 주휴일은 근로계약시 1주일에 1일을 부여해야 하는 만큼 데이, 이브닝, 나이트 근무 후 첫번째 비번일을 주휴로 정하거나 별도로 정하지 않았다면 해당일을 주휴일로 보는 것이 타당할 것입니다.
주휴수당 지급의 기준인 1일 소정근로시간은 1일 8시간의 법정근로시간을 초과할 수 없으므로 1일 8시간을 부여하여 월 35시간이 나옵니다.
따라서 이를 정리하면 데이 근무 월평균 시간 53.2시간+ 이브닝 근무 월평균 시간 53.2시간+ 나이트 근무 68.4시간+주휴 35시간을 더한 월 209시간이 기본근로시간이 되며, 연장근시간은 3.8시간, 야간근로에 따른 가산시간은 22.8시간으로 각 시간수에 시급을 곱하여 급여를 책정하시면 됩니다.
노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다.