안녕하세요
4월에 입사하여 현재까지 근무하고 있습니다.
직원으로 일하고 있고 근로계약서는 작성하지않고 4대보험은 약 3개월 전에 가입하여 근무하고 있습니다.
현재 근무하는 곳과 거주지의 거리가 편도 20~30분 정도인데
지금 거주하는 곳의 계약기간이 끝나면 편도 1시간 정도에 교통편이 좋지않은 다른 지역으로
이사를 가게되어 근무기간 1년 전에 퇴사하려고 합니다.
근무하면서 제 실수로 회사에서 고객에게 배상해준 것들이 있어 1년 이전에 퇴사하였을 때에 제게 불이익이 생기지않을까 궁금합니다.
| 성별 | 남성 |
|---|---|
| 지역 | 경기 |
| 회사 업종 | 기타업종 |
| 상시근로자수 | 1~4인 |
| 본인 직무 직종 | 사무직 |
| 노동조합 | 없음 |
| 임금·퇴직금 | 근로계약서 미작성 & 4개월 임금 미지급 1 | 2020.11.02 | 342 | |
| 근로계약 | 비등기이사 계약서 문의 1 | 2024.02.07 | 341 | |
| 임금·퇴직금 | 8:30~6:00 근무 시 급여 (근로계약서&급여명세서) | 2024.01.25 | 339 | |
| 근로계약 | 특정 직원만 주휴일을 변경 하고자 합니다. | 2023.11.24 | 338 | |
| 기타 | 프리랜서 임금체불로 문의드립니다. | 2018.09.21 | 337 | |
| 임금·퇴직금 | 제가 법적으로 받을 수 있는 급여를 알고 싶습니다. 1 | 2017.03.15 | 335 | |
| 임금·퇴직금 | 월급을 못 받고 있습니다. 1 | 2015.08.18 | 332 | |
| 근로계약 | 근로계약서 작성 1 | 2022.04.07 | 332 | |
| 근로시간 | 근로시간 계산방법 문의 1 | 2022.02.15 | 330 | |
| 근로계약 | 근로기준법20조 1 | 2023.03.31 | 330 | |
| 근로계약 | 근로계약서 미작성 공소시효 1 | 2024.04.02 | 330 | |
| 근로시간 | 근로시간 및 급여에 대해 문의합니다. 1 | 2022.01.28 | 328 | |
| 임금·퇴직금 | 답변 부탁드립니다. 1 | 2017.10.08 | 326 | |
| » | 근로계약 | 퇴사 관련 문의 1 | 2021.10.22 | 325 |
| 임금·퇴직금 | 퇴직금 받을려면 어떻게 해야하나요? 1 | 2020.06.16 | 324 | |
| 근로시간 | 휴일근로 문의 1 | 2021.04.01 | 322 | |
| 근로계약 | 근로계약서 - 채용계약서 대체 여부 1 | 2022.01.06 | 321 | |
| 근로계약 | 영업직의 근로계약서 유보금 산정 조항 1 | 2023.01.02 | 318 | |
| 해고·징계 | 부당해고에 의한 노동위원회 구제신청 가능여부 상담요청 드립니다. 1 | 2021.02.03 | 317 | |
| 근로계약 | 근로계약서 미작성 및 미지급 과 사장의 갑질... 1 | 2020.05.06 | 316 |
안녕하세요, 노동OK를 운영하고 있는 한국노총 부천상담소입니다.
귀하의 말씀만으로는 정확한 사실관계 확인이 어려워 정확한 답변이 불가능합니다. 근로자의 고의나 과실로 손해가 발생했을 경우 사용자도 원칙적으로는 손해배상청구가 가능합니다. 그러나 이 손배청구는 법원을 통해 소를 제기해야 하고, 손해액 산정도 오로지 근로자의 과실에 근거하는 것이 아니라 공평한 손해의 분담의 견지, 즉 사용자 관리책임도 함께 묻기 때문에 온전히 귀하의 잘못으로만 판단하지는 않을 것 입니다.
노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다.