*입사 : 18.6.19 ,
*휴직기간 : 21.2.16~21.11.30
*휴직종류:개인적 질병휴직(무급)
*연차계산:회계기준으로 21. 1. 1 연차 15개 발생
22.1월에 연차수당 지급하려고 하는데요..
연차휴가일을 21년1월1일 발생한 15개로 지급하고,
21년 출근율이 80% 이하이니까 업무복귀한 21.12.01~22.12.31까지는 전월 만근시 1개씩 부여해야나요?
이게 틀리다면 계산방법 좀 부탁드립니다..
est2951
2022.01.07 14:57
| 성별 | 여성 |
|---|---|
| 지역 | 충남 |
| 회사 업종 | 제조업 |
| 상시근로자수 | 20~49인 |
| 본인 직무 직종 | 사무직 |
| 노동조합 | 없음 |
| 휴직과 실업급여... | 2004.03.19 | 812 | ||
| 휴일·휴가 | 휴직과 여름휴가 1 | 2018.06.14 | 348 | |
| 산업재해 | 휴직관련 문의 1 | 2021.07.01 | 243 | |
| 휴직관련 문의입니다. | 2007.02.01 | 778 | ||
| 휴일·휴가 | 휴직관련 연차 계산법 문의 (일반휴직, 육아휴직) 1 | 2016.07.05 | 1850 | |
| 휴직관련(유학 또는 육아휴직) | 2007.03.28 | 1373 | ||
| 휴직권고가 가능한가요 | 2002.12.08 | 723 | ||
| 임금·퇴직금 | 휴직근로자의 퇴직금산정 1 | 2014.11.05 | 403 | |
| 기타 | 휴직급여 1 | 2011.02.24 | 1424 | |
| 기타 | 휴직급여 문의 1 | 2016.09.28 | 224 | |
| 휴직급여 자동차보험, 산재보험 어느것이 가능한지요? | 2004.10.07 | 1107 | ||
| 산업재해 | 휴직급여 평균임금 산정 조정 문의합니다 1 | 2018.04.04 | 266 | |
| 고용보험 | 휴직급여라는 제도는 무언가요~? 2 | 2021.12.31 | 105 | |
| 휴직급여산정 | 2002.06.24 | 881 | ||
| 휴직급여에 관한 질문입니다. | 2006.12.29 | 1098 | ||
| 휴직기간 | 2008.09.02 | 1376 | ||
| 휴직기간 근속년수 포함 여부 | 2000.09.18 | 1875 | ||
| 임금·퇴직금 | 휴직기간 근속년수 포함 여부 1 | 2011.10.13 | 5691 | |
| 휴일·휴가 | 휴직기간 동안의 사대보험 납부 및 체납사실 통지서 1 | 2012.12.11 | 5449 | |
| 해고·징계 | 휴직기간 만료후 복직원 제출하지 않아 당연퇴직 처리한 경우 서... | 2012.01.11 | 4606 |
안녕하세요, 노동OK를 운영하고 있는 한국노총 부천상담소입니다.
2022년 1월 기준으로 연차휴가미사용수당은 전년도 1월1일에 기발생한 15개 중 사용하지 못한 휴가에 대해 지급하면 될 것이고, 2022년 1월 새로 발생하는 연차휴가는 전년도에 80% 출근율을 충족하지 못했으므로 귀하의 말씀처럼 매월 개근시 1개씩의 연차휴가를 부여하면 됩니다.
노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다.