노동자를 위해 노고가 많으십니다.
현재 A회사의 임원이 A회사 자회사인 B회사의 사내이사로 등재되어 활동을 하고 있습니다.
취업규칙상 '퇴직하지 아니하고 타직장에 전직한자'는 징계를 할수 있도록 하고 있는데 취업규칙 위반사항인지 알고 싶어 문의 드립니다.
| 임금·퇴직금 | 통상임금 관련 문의 1 | 2022.05.31 | 159 | |
| 근로시간 | 휴일근로 시 휴게시간 1 | 2022.05.31 | 1238 | |
| 휴일·휴가 | 퇴사 시 연차 휴가 보상 1 | 2022.05.31 | 755 | |
| 근로계약 | 회사에서 사직서를 수리해주지 않고 있습니다. 인수인계 해줘야 ... 1 | 2022.05.31 | 2203 | |
| 산업재해 | 산재신청방법고 임금체불 1 | 2022.05.31 | 252 | |
| 해고·징계 | 사직서상의 마지막 출근일 전에 징계해고가 가능한지 2 | 2022.05.30 | 747 | |
| 기타 | 급여 삭감으로 인한 실업급여 신청 가능 여부 문의. 1 | 2022.05.30 | 2441 | |
| 여성 | 퇴직시 받을 수 있는 연차 수당 일수????(연차촉진제 실시) 1 | 2022.05.30 | 620 | |
| 휴일·휴가 | 휴일수당(5월8일) 2 | 2022.05.30 | 297 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴사시 미사용연차수당 다 받을 수 있는지요? 1 | 2022.05.30 | 2036 | |
| 휴일·휴가 | 회계연도로 연차 계산시 중도퇴사자 연차일수 계산 1 | 2022.05.30 | 2716 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직연금 DC전환의 합의 문구 해석 부탁드립니다 1 | 2022.05.30 | 780 | |
| 해고·징계 | 공무직전환에 따른 부당해고와 고용승계 기대권침해 소송 가능 할... 1 | 2022.05.30 | 623 | |
| 임금·퇴직금 | 고용승계 퇴직금 1 | 2022.05.28 | 612 | |
| 비정규직 | 3대보험 소득 1 | 2022.05.28 | 331 | |
| 임금·퇴직금 | 4대보험 미가입의 시급 근무자, 퇴직금 지급후에 국민연금 폭탄 ... 1 | 2022.05.27 | 1051 | |
| 임금·퇴직금 | 성과급 미지급 관련 1 | 2022.05.27 | 619 | |
| 해고·징계 | 부당해고 신고 하고 싶습니다 도와주세요 1 | 2022.05.27 | 608 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직금 평균임금 계산시 최저임금 미달여부 확인 1 | 2022.05.27 | 1935 | |
| 기타 | 1년 단위 계약직 연차 문의?? 2 | 2022.05.27 | 1056 |
안녕하세요, 노동OK를 운영하고 있는 한국노총 부천상담소입니다. 상담이 많아 답변이 늦어진 점 양해바랍니다.
1)취업규칙의 해당 규정의 제정 취지를 살펴보아야 정확한 답변을 드릴 수 있으나, 우선 B회사의 사내이사로 등재된 사실만으로 해당 임원이 B회사로 전직하였다 판단하긴 어렵습니다. 구체적으로 사내이사의 역할과 그에 따른 보수지급내용, 실질적으로 B회사에 사내이사로 근무하는 과정에서 A회사와의 고용계약상 정한 업무수행의 의무내용을 준수할 수 있는지 여부등을 고려하여 판단해 봐야 할 것입니다.
만약 B회사의 사내이사 활동이 구조적으로 A회사에서 임원활동과 직무상 충돌이 발생하는 상황이라면 이 경우 B회사 사내이사로 겸직한 행위는 징계사유가 될 것입니다.
노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다.