저는 프리랜서 입니다.고용보험이나 4대보험은 가입되지 않았습니다.
근무한지 4주차 입니다.
시간당 급여가 정해저 있습니다.30분에 15,000원 이런식으로 하루에 몇군데를 돌며 일을합니다.
사정이 생겨서 30일이전에 회사에 퇴사의사를 밝혔고.
11월25일오늘 퇴사말씀을 드렸고 후임들어올때까지 최대 12월 31일까지만 근무하겠다 했습니다.
회사에서는 받아들일수 없다네요 무조건 내년 2월까지 더 일을하고 그만두라고
일한지 한달도 채안되서 그만두면 본인들이 곤란하다며. 처음 계약서 작성할시에도 무조건 90일 근무는 의무라고
적혀있으니 무조건 내년 2월까지 근무를 하라고 합니다.안그러면 저에게 손해배상 청구를 할거라 합니다.
저는 한달전에 퇴사의사를 밝히면 되는줄만 알았는데 , 회사측 요구대로 2월까지 근무를 해야하나요?
사정상 12월 31일까지만 근무를 하고 그만두겠다 했는데.
난감합니다. 손해배상 청구하면 제가 정말 손해배상 해드려야하나요?
| 성별 | 여성 |
|---|---|
| 지역 | 경기 |
| 회사 업종 | 기타업종 |
| 상시근로자수 | 5~19인 |
| 본인 직무 직종 | 기타 |
| 노동조합 | 없음 |
| 임금·퇴직금 | 주40시간 토요일 격주 근무 임금계산 | 2022.12.15 | 1546 | |
| 임금·퇴직금 | DC형 퇴직연금 회사부담금에 대하여 | 2022.12.15 | 754 | |
| 임금·퇴직금 | 입사1년 미만자 휴직/복직 후 연차계산 | 2022.12.15 | 674 | |
| 기타 | 특수 경비 교육비 반납 | 2022.12.14 | 969 | |
| 임금·퇴직금 | 임금체불신고 (서류상 대표와 실질적 대표가 다른 경우) | 2022.12.14 | 775 | |
| 근로시간 | 휴무날 포함 근무일 관련 | 2022.12.14 | 162 | |
| 임금·퇴직금 | 주40시간미만 연차수당 계산(1일 연차수당)문의 | 2022.12.14 | 598 | |
| 고용보험 | 계약직 출산휴가 및 육아휴직관련 문의 | 2022.12.14 | 761 | |
| 해고·징계 | 계약만료시 해고처리는 | 2022.12.14 | 345 | |
| 기타 | 노사 조사위원회 구성에 관해서 | 2022.12.14 | 222 | |
| 기타 | 경력증명서 발급이 될까요? | 2022.12.14 | 447 | |
| 임금·퇴직금 | 겸직 보수 및 명절휴가비 | 2022.12.14 | 442 | |
| 임금·퇴직금 | 육아기근로시간 단축 사용시 연차수당 계산 | 2022.12.14 | 1636 | |
| 휴일·휴가 | 일용근로자 연차수당 및 연차일수 계산방법 좀 알려주세요 | 2022.12.14 | 2325 | |
| 근로계약 | 근로계약서 작성시 근무장소, 휴게시간, 주휴일 문의드립니다. | 2022.12.14 | 1469 | |
| 임금·퇴직금 | 포괄임금제 지각시간 공제 문의 | 2022.12.14 | 619 | |
| 임금·퇴직금 | 통상임금관련 | 2022.12.14 | 439 | |
| 임금·퇴직금 | 감시단속적 근로자 급여계산 | 2022.12.13 | 1706 | |
| 휴일·휴가 | 퇴직 시 연차 정산에 대한 문의입니다. | 2022.12.13 | 423 | |
| 임금·퇴직금 | 진급자 임금 상승률 삭감 | 2022.12.13 | 337 |