안녕하세요 계속 근무 관련하여 문의 드립니다
저는 2013년 입사하였다가 2015년 개인적인 파산을 맞아서 내가 필요해서 2015년 퇴직금을 수령하였습니다
다만, 회사에서 저의 근무를 계속 요청하여 2015년 퇴직금 수령 이후
본인은 파견업체 소속으로 이동하여 파견업체에서 현 회사로 파견하는 형식으로 근무하였습니다
(파견신분에서 직접 고용은 2016년 경다시 이루어 졌습니다)
이런 경우, 연차휴가 발생 등에서 저는
2013년 입사를 주장하여 2013년부터 발생된 연차휴가를 받을 수 있는 것인지요?
물론 2015년 퇴직 자체는 저의 개인적인 사유 (파산) 이었으나,
회사에서 저의 근무를 요구하여, 파견 소속으로나마 퇴직 이후에도 현 회사에서 계속 근무하였습니다.
그래서 저는 2013년 부터 입사로 근로 조건 등이 되어야 한다고 생각합니다.
답변 부탁 드리겠습니다. 감사합니다.
| 성별 | 남성 |
|---|---|
| 지역 | 서울 |
| 회사 업종 | 전기가스 수도사업 |
| 상시근로자수 | 50~99인 |
| 본인 직무 직종 | 서비스직 |
| 노동조합 | 없음 |
| 임금·퇴직금 | 15일이상근무시 한달급여 지급가능여부 1 | 2023.03.09 | 4733 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직금지급받을수있나요? 1 | 2023.03.09 | 208 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직금 정산 도와주실분 계실까요?? | 2023.03.09 | 284 | |
| 여성 | 육아로 인한 퇴사 실업급여 1 | 2023.03.09 | 2687 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴사시 연차 수당 1 | 2023.03.09 | 268 | |
| 임금·퇴직금 | 배우자와의 동거를 위한 거소 이전에 따른 실업급여 신청 여부 1 | 2023.03.09 | 912 | |
| 근로계약 | 월~토요일, 10~10:30(3-5시 브레이크타임) 근무시 1 | 2023.03.09 | 309 | |
| 임금·퇴직금 | DC형 퇴직연금 적립 문의 1 | 2023.03.09 | 320 | |
| 임금·퇴직금 | DC형 퇴직연금 임금총액 범위등 1 | 2023.03.09 | 2384 | |
| 근로계약 | 사측의 취업규칙 변경(개정) 요청에 대한 타당성 확인 1 | 2023.03.09 | 246 | |
| 근로계약 | 1조 2교대 격일 근무, 월 통상임금산정 기준시간 문의 1 | 2023.03.09 | 1624 | |
| 해고·징계 | 근로계약 종료 통보를 받았는데 이는 해고(부당)에 해당되지 않나요? | 2023.03.08 | 552 | |
| 임금·퇴직금 | 식대가 통상임금에 해당되는지요? | 2023.03.08 | 380 | |
| 임금·퇴직금 | 주휴수당 문의 1 | 2023.03.08 | 549 | |
| 직장갑질 | 업무 분장의 거부 직장내 괴롭힘인가요? 1 | 2023.03.08 | 1307 | |
| 임금·퇴직금 | 보상휴가 미사용수당 임금 산정 기준(발생시점 vs 소멸시점) 1 | 2023.03.08 | 427 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직금 받을수 있는지 문의 드립니다. 1 | 2023.03.08 | 437 | |
| 휴일·휴가 | 근로 시간이 다른 2년 차 연차 정산 1 | 2023.03.08 | 347 | |
| 휴일·휴가 | 연차계산 (코로나로 3년간 휴직 기간 포함) 1 | 2023.03.08 | 278 | |
| 임금·퇴직금 | 포괄임금제 퇴직금 산정관련 문의드립니다. 1 | 2023.03.08 | 1878 |
안녕하세요, 노동OK를 운영하고 있는 한국노총 부천상담소입니다.
원칙적으로 자의에 의한 퇴직, 적법한 퇴직금 및 4대보험 정산, 근로계약 종료등에 따라 근로관계가 단절되었다면 계속근로기간도 단절된 것으로 볼 수 있습니다. 다만 근로관계 종료가 형식에 그치거나 회사의 내부방침 혹은 회사의 상황으로 인해 이루어진 것이라면 형식에도 불구하고 최초 입사일부터 계속근로기간을 산정해야 할 것 입니다.
귀하의 경우 자세히는 알 수 없으나 귀하께서 퇴직금을 정산하시고 소속도 변경하여 근무하셨다면 퇴직금 중간정산 이 아닌 한 근로관계 변경이 형식에 지나지 않는다고 보기는 어려울 수 있습니다. 다만 특수한 사정이 존재하므로 사용자와 원만하게 협의하실 필요는 있겠습니다.
노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다.