안녕하세요.
휴일수당에 대해 여쭤봅니다.
저희는 제조업 시급제입니다.
22년부터 5인이상 업체는 공휴일 유급휴일로 알고
공휴일에 쉬어도 하루 일급 100%을 지급하며
일하면 특근으로 1.5 + 1 총 2.5배를 지급하고있습니다.
그런데 다른 곳에서는 공휴일 근무시 1.5배만 주면 된다고 하는데\
뭐가 맞는건가요??
1.5만 줘도 되는건가요??
안녕하세요.
휴일수당에 대해 여쭤봅니다.
저희는 제조업 시급제입니다.
22년부터 5인이상 업체는 공휴일 유급휴일로 알고
공휴일에 쉬어도 하루 일급 100%을 지급하며
일하면 특근으로 1.5 + 1 총 2.5배를 지급하고있습니다.
그런데 다른 곳에서는 공휴일 근무시 1.5배만 주면 된다고 하는데\
뭐가 맞는건가요??
1.5만 줘도 되는건가요??
성별 | 남성 |
---|---|
지역 | 부산 |
회사 업종 | 제조업 |
상시근로자수 | 5~19인 |
본인 직무 직종 | 생산직 |
노동조합 | 없음 |
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