2022.10.10 입사학고
2023.10.10 퇴사할 예정입니다.
이러면 1년 미만 연차 11개와
1년이 되는 일자인 23.10.10에 바로 연차 15개가 생성되고 퇴사시 연차수당을 받을수 있는거죠?
그리고 유튜브 보니 1년 연차 15개는 앞으로 계속 근무할 예정이라 미리 주는 원리라고 들어서
1년 전에 퇴사의지를 밝히면 못받을수 있을 수도 있다고 들었습니다.
1. 딱 1년이 되는 23.10.10에 연차가 생성이 되는지 그리고 바로 퇴사일을 23.10.10로 설정해도 연차 수당으로 받을수 있는지
2. 1년이 지나기 전에 퇴사의지를 밝히면 15개의 연차를 못받을수 도 있는지
| 성별 | 남성 |
|---|---|
| 지역 | 서울 |
| 회사 업종 | 숙박 음식점업 |
| 상시근로자수 | 5~19인 |
| 본인 직무 직종 | 서비스직 |
| 노동조합 | 없음 |
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| 기타 | 수 당 1 | 2023.10.13 | 185 | |
| 휴일·휴가 | 육아단축근로 중 연차사용 1 | 2023.10.13 | 490 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직시 미사용연차수당 계산기준에 대하여 문의드립니다. 1 | 2023.10.13 | 607 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직금정산 1 | 2023.10.13 | 240 | |
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