20.01월부터 22.01월까지 A용역회사의 파견직 근무
22.01월부터 23.10월까지 B용역회사의 파견직 근무 후 계약만료로 인한 퇴사 예정.
23.11월부터 4개월간, C용역회사 파견직으로 근무 예정. 4개월 이후에는 계약만료 예정.
질문 : 23년 10월 계약 만료 이후에는 실업급여가 신청 가능한 것으로 알고 있습니다. (<- 궁금사항 아님)
그런데 이후 11월에 취업후 4개월 근무하고 실업급여를 신청할 때, 계약만료이기때문에
실업급여 신청 가능한지, 몇 개월을 받을 수 있는지 궁금합니다. (나이가 50대 이상 아님.)
20년 01월부터 기간산정에 들어가나요?
| 성별 | 여성 |
|---|---|
| 지역 | 부산 |
| 회사 업종 | 기타업종 |
| 상시근로자수 | 5~19인 |
| 본인 직무 직종 | 사무직 |
| 노동조합 | 없음 |
| 근로시간 | 2교대 감단직 계산법 문의합니다. | 2023.11.22 | 355 | |
| 근로시간 | 휴식을 위한 이동시간에 대하여... | 2023.11.21 | 294 | |
| 직장갑질 | 연차 특정일 금지 | 2023.11.21 | 250 | |
| 근로시간 | 토요일 근무가 포함된 경우 월소정근로시간과 급여계산 문의 1 | 2023.11.18 | 492 | |
| 휴일·휴가 | 휴일근로 대체 휴무 관련 문의 1 | 2023.11.17 | 417 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직금 산정시 연장근무,휴일근무 수당 계산 문의 1 | 2023.11.15 | 987 | |
| 임금·퇴직금 | 육아휴직자 퇴직연금 적립 1 | 2023.11.15 | 940 | |
| 임금·퇴직금 | 임금 계산 및 임금명세서 표시 방법 1 | 2023.11.13 | 376 | |
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