온라인유통업체에 근무중입니다
상시근로자 5~7명으로
2023년 3월에 상시근로자 5인이상으로
연차휴가가 도입되었는데요
근무자중
개업일자 2018년 7월17일로
대표이사를 제외한 근로인원중
2011년 12월9일 입사
2022년 9월19일 입사
2023년 2월1일 입사
2023년 3월2일 입사
2023년 10월4일 입사 로
1년이상 근로자 2명
1년미만 근로자 3명 입니다
각각 연차휴가 일수를 알고 싶습니다
2023년 4월부터 연차휴가가 적용된다고 들었는데요
그럼 4월부터~12월만 적용되는건지
1월부터 적용되는건지 알고 싶습니다
| 성별 | 남성 |
|---|---|
| 지역 | 경기 |
| 회사 업종 | 도소매업 |
| 상시근로자수 | 5~19인 |
| 본인 직무 직종 | 사무직 |
| 노동조합 | 없음 |
| 임금·퇴직금 |
퇴직자 미사용 연차휴가수당 지급 기준 (회계년도,입사년도)
|
2024.06.05 | 12 | |
| 휴일·휴가 | 업무상재해기간시 1개월 개근 유급휴가지급여부? | 2024.05.27 | 80 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직자 연차휴가 재산정 지급 문의 | 2024.05.09 | 133 | |
| 휴일·휴가 | 무급휴가시 연차휴가 발생일 문의 | 2024.04.26 | 104 | |
| 휴일·휴가 | 초과된 연장근로에 대한 대체휴가와 개인연차중 우선순위 사용 여부 | 2024.03.26 | 205 | |
| 여성 | 연차휴가 발생일을 알고 싶습니다 | 2024.03.08 | 96 | |
| 휴일·휴가 | 연차정산 | 2024.01.30 | 230 | |
| 휴일·휴가 | 회계일기준 연차휴가 퇴직정산에 대해 문의드립니다. 1 | 2024.01.24 | 211 | |
| 휴일·휴가 | 연차휴가 산정기준 변경 1 | 2024.01.03 | 386 | |
| 근로계약 | 격일제근무자 연차휴가 | 2023.12.26 | 365 | |
| 휴일·휴가 | 출산휴가,육아휴직 후 사용촉진 | 2023.12.21 | 320 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴사 시 연차수당 정산 | 2023.12.12 | 1041 | |
| 휴일·휴가 | 무급병가를 연차휴가 일수에서 처리 | 2023.12.05 | 838 | |
| » | 휴일·휴가 | 2023년 4월부터 상시근로자 5인이상인 기업 연차휴가일수 1 | 2023.10.20 | 1052 |
| 기타 | 연장근로 및 연차휴가급여를 지급못받았습니다. 1 | 2023.08.09 | 393 | |
| 휴일·휴가 | 연차수당 1 | 2023.08.08 | 194 | |
| 휴일·휴가 | 근로 변경(근무 시간)으로 인한 연차휴가 일수 질의드립니다. 1 | 2023.07.31 | 423 | |
| 휴일·휴가 | 1년 15일 근무 후 퇴직자 연차휴가 및 수당지급 문의 1 | 2023.07.20 | 2442 | |
| 휴일·휴가 | 연차사용촉진제도 관련 1 | 2023.07.13 | 1384 | |
| 임금·퇴직금 | 격일 야간 근로자의 급여계산에 관한 문의입니다 1 | 2023.06.30 | 553 |
안녕하세요, 노동OK를 운영하고 있는 한국노총 부천상담소입니다.
1) 상시근로자 5인 이상 사업장인 경우 연차유급휴가 규정이 적용됩니다. 따라서 상시근로자 5인 이상이 된 시점인 2023.4 기준으로 계속근로기간 1년 미만으로 매월 개근시 1일의 연차휴가를 부여하시면 됩니다.
노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다.