1월 1일에 연차 15개 부여받고
2월말 퇴사하려고 합니다.
근속기간은 4년인데
갑자기 올해 부여받은 연차 중 12개는 월차이므로
올해 근무안하는 10개월치의 월차는 차감해서
제 잔여휴가가 7개라고 하더군요
저는 제가 이번에 받은 연차는 작년 근속분에 대한 보상이고
1년 이상 근무한 사람이 월차가 왜있냐고 했지만
회사가 우기는 중입니다.
이게 법적인 근거가 있는건가요?
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2)귀학 입사일자 이후에 퇴사하는 경우라면 직전년도 1년에 대한 소정근로일 개근에 따라 발생한 올해의 연차휴가는 이미 확정된 것이므로 귀하의 퇴사와 무관하게 귀하에게 청구권이 주어진 것입니다.
따라서 사용자가 이를 임의적으로 공제할 수 없으며 미사용시 연차휴가 미사용 수당을 청구하여 대응할 수 있습니다.
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