안녕하세요.
요식업에 종사하고 있는 근로자입니다.
정규직으로 고용 중 자진퇴사 후
동일한 업장에 단기계약직으로 근무 후 실업급여 신청이 가능한지 문의드립니다.
안녕하세요.
요식업에 종사하고 있는 근로자입니다.
정규직으로 고용 중 자진퇴사 후
동일한 업장에 단기계약직으로 근무 후 실업급여 신청이 가능한지 문의드립니다.
성별 | 남성 |
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지역 | 광주 |
회사 업종 | 숙박 음식점업 |
상시근로자수 | 5~19인 |
본인 직무 직종 | 서비스직 |
노동조합 | 있음 |
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임금·퇴직금 | 퇴직시 미사용 연차 관련 문의 | 2024.05.06 | 319 | |
휴일·휴가 | 근무일, 휴무일 및 휴게 | 2024.05.04 | 151 | |
임금·퇴직금 | 주6일7시간 근무 주휴수당 | 2024.05.04 | 169 | |
임금·퇴직금 | 육아휴직 2년차에 대한 호봉 승급기간 산입 문의 | 2024.05.03 | 174 | |
해고·징계 | 30일 해고예고 통보에 관한 질의 | 2024.05.03 | 264 | |
임금·퇴직금 | 연차수당 계산 방법 문의 | 2024.05.03 | 351 | |
임금·퇴직금 | 전적 시 기본급 산정 | 2024.05.03 | 59 | |
근로계약 | 강등을 포함하는 취업규칙 개정안 | 2024.05.03 | 118 | |
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