저는 아파트 전기기사로 근무합니다.1년정도 근무했고 월급날을 매월 10일입니다. 이번에 이직하려고 하는데 입사시 회사 규정을 저한테 설명을 않했습니다.
이 경우 사직하려고 하는데 이런 상항에서 만일 회사에서 회사 규정이라고 말하고 15일 이상 근무요구시 제가 받아들이지 않고 이직 할 경우 제가 불이익을 당하게 됩니까? 어떤 불이익 있을까요?
이 경우 사직하려고 하는데 이런 상항에서 만일 회사에서 회사 규정이라고 말하고 15일 이상 근무요구시 제가 받아들이지 않고 이직 할 경우 제가 불이익을 당하게 됩니까? 어떤 불이익 있을까요?