2002.06.28 17:58
안녕하십니까! 여기 제 고민을 해결해 줄만한 홈피가 있군여..
여기 노동법륨상담을 운영하시는 운영자님 및 관계자님께 제 처지를 설명하고 좋은 답변을 기대하겠습니다. 많은 도움 부탁드립니다.

전 거주지는 부산이고요, 경남 양산에서 정확하게 2년3개월쯤 넘게 직장을 다녔습니다. 그런데 오늘 직장에 사직원을 제출했습니다. 6월 30일 날짜로 그만둔다는 사직원을...

사실,, 제 첫 직장이라 애사심을 가지고 정말 열과 성을 다하여 일을 했었죠. 소속이 해외영업부라 업무외 수당 및 다른 특별한 수당없이 밤 늦게까지 일한적이 넘넘 헤아릴 수 없을 정도로 많았습니다.

본론을 말씀드려야 겠지요.
임금체불이... 2001년 5월, 6월, 7월, 10월 입니다. 현재 2002년 6월 이니까 작년 임금이 4달이나 체불이 되었습니다. 근데 회사에서는 아무말없이 쫌 어려우니까 기다리라는 말뿐... 사실 그때는 저두 열심히 한 덕에 그전에 진급하여 더욱 더 열을 다해 업무에 치중하고 있던 때라, 기다리면 지급되겠지 하고 기다린게 오늘까지 입니다.

사실,, 임금이 지급되지 않아 그동안 회사를 떠난 직원들도 꽤 많습니다. 40여명이 넘었던 회사가 현재는 절반인 20명이 남았습니다. 그런데 제가 알기로 앞에 퇴사했던 직원 대부분이 제대로 임금을 지급받지 못하고 있는게 현 실정입니다. 저두 계속해서 못받게 될지 걱정입니다. 빚만 늘려가는것 같고,,, 미치겠네요.

4달 임금과 퇴직금까지 합하니까,, 800만원이 쪼금 안되더군여.
엄청나게 큰 돈 아닙니까??

사직시에 회사에서는 지불각서도 써 주지 않고, 그냥 언제 언제 몇월달 임금이 얼마다 라는것만 알려주더군여.. 회사가 개인사업체라 총무부장은 사장님에게 직접 이야기 하라는 등... -.-
제가 아는바로는,,, 지불각서나 확인증 등 최소한의 서류를 받아 놓아야 나중에 법으로 하더라도 받을 수 있다고 들었는데,, 어떻게 해야할지??

저 오늘 그만두었습니다.

며칠 있다가 회사에 짐 정리 하러 가야 합니다. 답답합니다.

제발 저에게 시원한 답변 좀 부탁드립니다.

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