전 게임 방에서 일하고 있습니다.
나이 만 21세이고요. 일한지 한달도 되지 않았습니다.
임금은 하루일당 17,000원에 식비 3,000원 이고요.
12시간 (밤9시~아침9시)근무 합니다.
밥은 먹으면 돈을 제하고 안먹으면 월말에 돈으로 줍니다.
그리고 하루에 음료수 한개는 그냥 먹어도 된다면서 나중에야 월급에서
까진다고 합니다. 그리고 가끔 제 실수인지 계산상 착오인지 돈이
1,000원에서 한번은 16,000원 가량 모자란 경우가 있었는데 월급에서
제한다고 합니다. 최저임금이 시간당 2100원 이라는데 전 1,420원도
안되는 월급을 받습니다. 그리고 식대는 최소임급에 포함하는 것이아니라 별도로
지급하는 것이 확실 한지 궁금 합니다. 그리고 신고를 하였을 경우 월급 차액을 모두
받을 수 있는지 궁금 합니다.
이 상황에서 제가 신고가 가능한가요?
그리고 신고 절차는 무엇입니까?마지막으로 제가 신고 하였을 경우 제가 다니는
게임방 사장이 받아야하는 형벌은 어떠한 것들이 적용이 되나여?
알아보기로는 3년이하 징역이나 천만원미만의 벌금 혹은 둘을 병행 할수있다는데
제 경우에도 적용이 되는지 궁금 합니다.
나이 만 21세이고요. 일한지 한달도 되지 않았습니다.
임금은 하루일당 17,000원에 식비 3,000원 이고요.
12시간 (밤9시~아침9시)근무 합니다.
밥은 먹으면 돈을 제하고 안먹으면 월말에 돈으로 줍니다.
그리고 하루에 음료수 한개는 그냥 먹어도 된다면서 나중에야 월급에서
까진다고 합니다. 그리고 가끔 제 실수인지 계산상 착오인지 돈이
1,000원에서 한번은 16,000원 가량 모자란 경우가 있었는데 월급에서
제한다고 합니다. 최저임금이 시간당 2100원 이라는데 전 1,420원도
안되는 월급을 받습니다. 그리고 식대는 최소임급에 포함하는 것이아니라 별도로
지급하는 것이 확실 한지 궁금 합니다. 그리고 신고를 하였을 경우 월급 차액을 모두
받을 수 있는지 궁금 합니다.
이 상황에서 제가 신고가 가능한가요?
그리고 신고 절차는 무엇입니까?마지막으로 제가 신고 하였을 경우 제가 다니는
게임방 사장이 받아야하는 형벌은 어떠한 것들이 적용이 되나여?
알아보기로는 3년이하 징역이나 천만원미만의 벌금 혹은 둘을 병행 할수있다는데
제 경우에도 적용이 되는지 궁금 합니다.
