2002.11.26 17:25
안녕하십니까.
저는 출산때문에 퇴사한지 만6개월이 다 되어갑니다.
제가 원해서 퇴사한것은 아니고 제가 근무하던 회사에서는
육아휴직이 있기는 하지만 제도적인것일뿐이고 사실상은
임신을하면 퇴사를 해야 합니다.
제 전전임자도 그런이유로 퇴사를 하였고 회사내에 임신후
출산하고 회사를 다녔던 여직원은 없었습니다.
그래서 실업급여를 신청하려 하였더니 제 퇴직사유를 회사에서는
제가 자발적으로 육아를 위해서 퇴사를 하였다고 등록을 해 놓아
서 방법이 없다는 말만 되풀이 하더군여. 최소한의 다른 방법도
알려주지 않고 말입니다. 너무 무책임하더군요.
사업장에 전화를하여 변경신청을 하니 회사 이미지상 그럴수 없다고
총무부 직원이 말을 해옵니다.
이럴경우에 실업급여를 어떻게하면 받을수 있는지 궁금합니다.
한참 잊고 있던내용인데 요즘들어 TV광고에 실업급여에대해서 자주
광고를 하더라구요. 그렇지만 현실적으로 받아야 하는 경우에 받고
있는사람보다는 받지말아야 하는사람들이 받고있는 경우가 더 많다고
생각됩니다. 전 지금 모유를 먹이고 있어서 당분간 취업이 불가능 한
상태입니다. 방법이 없는지 부탁드립니다.
읽어주셔서 감사합니다.
좋은주말 되십시요.

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