안녕하세요.. 조금만 교육회사를 운영하고 있는데, 저희 회사의 근무특성상 직원의 외부이동이 많습니다..
참고로 학습지 방문교육회사고요... 선생들의 실제 수업시간은 하루3~4시간에 불과합니다. 하지만 이곳에서 저곳으로 이동하면서 수업을 하다보니 이동시간도 2~3시간정도 소요됩니다...학습지교사들의 이동시간도 근무시간에 포함이 되는지 궁금하고요.. 이동시간을 포함한다 하더라도 하루 근무시간 7시간을 넘지 않는데 파트타임으로 간주해도 괜찮은지 알고 싶습니다...
참고로 학습지 방문교육회사고요... 선생들의 실제 수업시간은 하루3~4시간에 불과합니다. 하지만 이곳에서 저곳으로 이동하면서 수업을 하다보니 이동시간도 2~3시간정도 소요됩니다...학습지교사들의 이동시간도 근무시간에 포함이 되는지 궁금하고요.. 이동시간을 포함한다 하더라도 하루 근무시간 7시간을 넘지 않는데 파트타임으로 간주해도 괜찮은지 알고 싶습니다...
