이 싸이트를 오늘 알게되어..궁금한점 몇가지 적습니다..
지금 회사에 입사한지 1년이 조금 넘은 회사원입니다..
학교를 졸업하고 처음으로 회사에 입사한거라..아무것도 모르고 출근했습니다..
근로계약 이라는것도 없었고.. 단지.. 한달에 기본급은 얼마이며, 상여가 400%이라는 얘기만 들었습니다..
지금 여기에 나와있는 상담들을 보니...
근로자수 5인 이상인 사업장에서는 법에 정해진 요건을 충족하는 근로자에게 연, 월차라는것이 의무적으로 부여된다고 나왔는데...
법에 정해진 요건이 뭔가요? 그리고, 연월차휴가청구권은 뭔가요?
저희 회사는 20여명이 넘는 인원에도 불구하고, 연월차라는건 들어보지두 못했거든요..
또한.. 제가 입사하기 전까지는 상여를 400%씩 주었고, 제가 입사할때도 그얘기는 듣고 들어왔습니다..
그런데.. 1년이 넘은 지금도 상여를 한번도 받지 못했습니다..
어떻게 하면 상여를 받을수 있을까요?
지금 회사에 입사한지 1년이 조금 넘은 회사원입니다..
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저희 회사는 20여명이 넘는 인원에도 불구하고, 연월차라는건 들어보지두 못했거든요..
또한.. 제가 입사하기 전까지는 상여를 400%씩 주었고, 제가 입사할때도 그얘기는 듣고 들어왔습니다..
그런데.. 1년이 넘은 지금도 상여를 한번도 받지 못했습니다..
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