안녕하세요. 노동OK를 운영하는 한국노총 부천상담소입니다.
당해 근로자들이 개인적인 의사로 사직서를 제출한 것이라면, 귀하에게 아무런 잘못이 없습니다.
지난 답변을 다시 한번 검토해주시기 바랍니다.
직장인들의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 한국노총에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다....
>제가 회사에 다니면서 사장의 장인하고 좀 안 좋아서 싸우고 나왔습니다...
>사장의 장인은 직원이 아닌데도 매일 회사에 와서 사사건건 간섭을 하여서 저 뿐만 아니라 작업자 들까지도
>스트레스를 많이 주었거든요...
>그래서 싸우고 나왔는데...
>제가 나올때 작업자들 (2명) 마저도 같이 나와버렸어요...
>그런데 사장이 그걸가지고 근로법 위반이라고 하면서 회사에 끼친 손해 배상을 하니 마니 하고 있어요...
>그렇다고 제가 작업자들보고 가자고 해서 나온것도 아니고...
>작업자들이 스스로해서 나온건데...
>제가 잘못한게 있는가요...
>그런다음 다음날 작업자2명이 더 안나왔다고 하길래 제가 전화를 해서 출근을 하라고 설득도 하였는데...
>이럴때 저한테 피해가 돌아오는게 있는가요...
당해 근로자들이 개인적인 의사로 사직서를 제출한 것이라면, 귀하에게 아무런 잘못이 없습니다.
지난 답변을 다시 한번 검토해주시기 바랍니다.
직장인들의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 한국노총에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다....
>제가 회사에 다니면서 사장의 장인하고 좀 안 좋아서 싸우고 나왔습니다...
>사장의 장인은 직원이 아닌데도 매일 회사에 와서 사사건건 간섭을 하여서 저 뿐만 아니라 작업자 들까지도
>스트레스를 많이 주었거든요...
>그래서 싸우고 나왔는데...
>제가 나올때 작업자들 (2명) 마저도 같이 나와버렸어요...
>그런데 사장이 그걸가지고 근로법 위반이라고 하면서 회사에 끼친 손해 배상을 하니 마니 하고 있어요...
>그렇다고 제가 작업자들보고 가자고 해서 나온것도 아니고...
>작업자들이 스스로해서 나온건데...
>제가 잘못한게 있는가요...
>그런다음 다음날 작업자2명이 더 안나왔다고 하길래 제가 전화를 해서 출근을 하라고 설득도 하였는데...
>이럴때 저한테 피해가 돌아오는게 있는가요...
