저희 회사는 법인회사고 고용보험이랑 국민연금, 의료보험을 2004년 4월경부터 넣었어요
근데~ 제가 알아본 바로는 제가 고용보험에 가입이 되어 있지 않더라구요/
그래서 고용보험센터에 전화해 보니깐 저희 회사 사업장은 가입이 되어있는데
직원 개개인은 가입이 안돼있다고 하더군요.
이런 경우는 제가 어떻게 해야하나요?
만일에 제가 이 회사를 퇴직할 경우에 저는 퇴직금을 비롯해서 실업급여를 타서 그걸로
몇달을 생활할려고 하는데요~고용보험이 이렇게 된 경우에는...ㅡㅡ;;
제가 어떻게 해야하는지...
제가 제 스스로 관둬도 실업급여를 탈 조건이 되거든요.
제가 알아본 바로는...
저희 회사가 말은 법인이지만 거의 매일을 야근에 밤 새도록 일한적도 많구요~
거기에 대한 수당은 받은적이 없거든요.
게다가 집이랑 회사가 너무 멀어서 1시간 반정도 걸리는데
한달 차비만 10만원이 넘어서, 벌써 회사 다닌지는 1년9개월짼데요...
사장이 주는 스트레스의 도가 너무 지나쳐서 이젠 관 둘려고요.
이런경우엔 고용보험 어떻게 해야하나요?
빠른답변좀 부탁드립니다.
근데~ 제가 알아본 바로는 제가 고용보험에 가입이 되어 있지 않더라구요/
그래서 고용보험센터에 전화해 보니깐 저희 회사 사업장은 가입이 되어있는데
직원 개개인은 가입이 안돼있다고 하더군요.
이런 경우는 제가 어떻게 해야하나요?
만일에 제가 이 회사를 퇴직할 경우에 저는 퇴직금을 비롯해서 실업급여를 타서 그걸로
몇달을 생활할려고 하는데요~고용보험이 이렇게 된 경우에는...ㅡㅡ;;
제가 어떻게 해야하는지...
제가 제 스스로 관둬도 실업급여를 탈 조건이 되거든요.
제가 알아본 바로는...
저희 회사가 말은 법인이지만 거의 매일을 야근에 밤 새도록 일한적도 많구요~
거기에 대한 수당은 받은적이 없거든요.
게다가 집이랑 회사가 너무 멀어서 1시간 반정도 걸리는데
한달 차비만 10만원이 넘어서, 벌써 회사 다닌지는 1년9개월짼데요...
사장이 주는 스트레스의 도가 너무 지나쳐서 이젠 관 둘려고요.
이런경우엔 고용보험 어떻게 해야하나요?
빠른답변좀 부탁드립니다.