>안녕하세요
>저는 유통회사 근무하던중 모시구 있던 윗분이 창업을 준비 하던중 회사 업무 배임으로 그분을
>사임하게 하였습니다.
>저는 원치않게 그것에 휩쓸려 지방대기 발령이란 인사명령이 떨러졌구요
>인사명령이 떨러진 그날 집에서 있으란 말을 듣구 권고사직처리가 되겠구나 하구 생각해서
>억울한 심정으로 같이 근무하던 직원들과 마직막 인사까지 나눴구요
>저는 사직처리가 되면 실업급여를 받을 준비를 하면서 취업준비를 하구 있었구요
>근데 회사에서 같자기 다시 복귀하라는 거에요
>인사명령이 나던 그날 해직처리까지 한것처럼 내몰런 회사가 왜 같자기 복귀한라는 걸까요?
>그럼 전 다시 복귀 해야 하는건거요?
>어떻게 해야 되는지 궁금해요?
>딴직원들과 마무리까지 하구 나왔는데 어떻게 다시 들어갈 마음이 생길까요!
>글구 복귀안하면 권고사직처리가 되지 않는건가요?
>회사에서는 권고사직처리를 하지 않으려 하는건 아닌지 그것두 궁금하구요
>권고사직처리하면 다시 말해 실업급여를 주지 않으려는지두 궁금하구
>회사 속을 모르겠어요
>어덯게 해야 될까요?
안녕하세요 본인의 어려운신 상황을 대략 알것 같습니다.
그렇지만 회사와의 협의를 먼저 거치셔야 할것 같습니다.
회사에서 퇴사처리(고용보험 상실 이직확인서)를 앞서 추측하신 권고사직이라는 회사사정으로 신고가 되지않고서는 실업급여 지급요건이 해당이 되시질 않습니다. 회사측에서 권고사직식 으로 퇴사처리가 된다면 그리고 기간이 해당이 된다면 지급받을수 있지만요 퇴사처리가 된 상황도아닌데 실업급여신청 단계는 아니구요 회사와 먼저 본인의 근무상황에 대해 상의를 해보시는것이 절차인것 같습니다.
>저는 유통회사 근무하던중 모시구 있던 윗분이 창업을 준비 하던중 회사 업무 배임으로 그분을
>사임하게 하였습니다.
>저는 원치않게 그것에 휩쓸려 지방대기 발령이란 인사명령이 떨러졌구요
>인사명령이 떨러진 그날 집에서 있으란 말을 듣구 권고사직처리가 되겠구나 하구 생각해서
>억울한 심정으로 같이 근무하던 직원들과 마직막 인사까지 나눴구요
>저는 사직처리가 되면 실업급여를 받을 준비를 하면서 취업준비를 하구 있었구요
>근데 회사에서 같자기 다시 복귀하라는 거에요
>인사명령이 나던 그날 해직처리까지 한것처럼 내몰런 회사가 왜 같자기 복귀한라는 걸까요?
>그럼 전 다시 복귀 해야 하는건거요?
>어떻게 해야 되는지 궁금해요?
>딴직원들과 마무리까지 하구 나왔는데 어떻게 다시 들어갈 마음이 생길까요!
>글구 복귀안하면 권고사직처리가 되지 않는건가요?
>회사에서는 권고사직처리를 하지 않으려 하는건 아닌지 그것두 궁금하구요
>권고사직처리하면 다시 말해 실업급여를 주지 않으려는지두 궁금하구
>회사 속을 모르겠어요
>어덯게 해야 될까요?
안녕하세요 본인의 어려운신 상황을 대략 알것 같습니다.
그렇지만 회사와의 협의를 먼저 거치셔야 할것 같습니다.
회사에서 퇴사처리(고용보험 상실 이직확인서)를 앞서 추측하신 권고사직이라는 회사사정으로 신고가 되지않고서는 실업급여 지급요건이 해당이 되시질 않습니다. 회사측에서 권고사직식 으로 퇴사처리가 된다면 그리고 기간이 해당이 된다면 지급받을수 있지만요 퇴사처리가 된 상황도아닌데 실업급여신청 단계는 아니구요 회사와 먼저 본인의 근무상황에 대해 상의를 해보시는것이 절차인것 같습니다.
