안녕하세요,,
저희 회사는 상여금 600%를 매달 50%씩 급여에 포함하여 지급하고 있습니다.
이때 매달 지급되는 상여금이 최저임금에 포함이 되는건지 궁금합니다.
그럼 수고하세요,,
저희 회사는 상여금 600%를 매달 50%씩 급여에 포함하여 지급하고 있습니다.
이때 매달 지급되는 상여금이 최저임금에 포함이 되는건지 궁금합니다.
그럼 수고하세요,,
출퇴근시각을 정함으로 연장근무를 매일 1H 강제한다면 합법한지? | 2005.07.02 | 929 | ||
☞출퇴근시각을 정함으로 연장근무를 매일 1H 강제한다면 합법한지? | 2005.07.06 | 533 | ||
제경우 실업급여 받을수 있나요?? | 2005.07.01 | 485 | ||
☞제경우 실업급여 받을수 있나요?? | 2005.07.04 | 404 | ||
더러운 한의사.......................... | 2005.07.01 | 560 | ||
☞더러운 한의사.......................... | 2005.07.06 | 466 | ||
퇴직금 중간 정산이후의 퇴직금 계산 | 2005.07.01 | 947 | ||
☞퇴직금 중간 정산이후의 퇴직금 계산 (누진제적용의 경우) | 2005.07.05 | 2900 | ||
수고많으십니다.. 바쁘시더라도 꼭 답변 부탁드립니다... | 2005.07.01 | 478 | ||
☞수고많으십니다.. 바쁘시더라도 꼭 답변 (월차휴가 사용은 출근... | 2005.07.05 | 865 | ||
주 40시간 근로 적용에 따른 취업규칙 변경 관련 | 2005.07.01 | 495 | ||
☞주 40시간 근로 적용에 따른 취업규칙 변경 관련 | 2005.07.05 | 398 | ||
일할계산문의 | 2005.07.01 | 535 | ||
☞일할계산문의 | 2005.07.05 | 662 | ||
회사내의 벌금제도 위법이 아닐까요.. | 2005.07.01 | 1334 | ||
☞회사내의 벌금제도 위법이 아닐까요.. (학습지교사) | 2005.07.05 | 1935 | ||
실업급여 관련 (왜답변을 안해주시는지.. ㅡㅡ;;) | 2005.07.01 | 386 | ||
☞실업급여 관련 (왜답변을 안해주시는지.. ㅡㅡ;;) | 2005.07.01 | 454 | ||
안녕하세요. | 2005.07.01 | 357 | ||
☞안녕하세요. (고용안정센터) | 2005.07.05 | 413 |