안녕하세요. 노동OK를 운영하는 '한국노총 부천상담소'입니다.
8.21부터 출근하여 근무하였다면 그날부터 퇴직일까지에 대해서는 실업인정이 되지 않지만, 그 이후에는 종전과 같이 정상적으로 실업인정을 받아 실업급여를 지급받을 수 있습니다. 따라서 실업급여는 8.20까지에 대한 실업인정부분만 계산하여 지급됩니다.
그리고 고용안정센터가 지정하는 출석일에 참석하지 못한 경우에는 1회에 한하여 '착오로 인한 불출석'으로 인정하여 그이후의 지정된 출석일에 반드시 출석하여 처리하시면 됩니다.
상담글에서 밝히신 모든 사항을 사실대로 고용안정센터 상담원에게 말씀하십시요...흔히 있는 일이나 고용안정센터에서 잘 처리해줄 것입니다.
노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다....
>처음 실업급여 신청일 8/6
>
>실업급여 신청일 2주후 출석 8/23
>
>실업급여신청후 8/19일 면접보고 8/21 월요일부터 출근을 하였습니다..
>
>8/23일에 방문해야하는데 취업중이라 못가고..
>
>고용보험실업인정신청서를 팩스로 보내드렸더니 전화가 왔습니다...
>
>근로계약서와 실업인정신청서를 같이 보내달라고 하시더군요..(한달이내에)
>
>여기서 문제는 이 회사가 9/1로 다른 회사명으로 바뀐답니다.
>
>바뀌고 난뒤 경리가 저로 채용되므로 근로 계약을 9/1일이나
>
>그 이후에 한다고 하네요..
>
>그런데 여기서 문제는... 회사 첫날부터 출근하면서
>
>이쪽저쪽에서 자금을 내놔라 왜 안 내놓으냐..전화오고
>
>사람들 찾아오고~들리는 말도 직원들 임금도 4개월동안 못 받은듯하고....
>
>같이 근무하는분께 이게 법인명이 바뀌고 법인으로 바뀌면
>
>전혀 다른회사가 되니..그러면 회사가 괜찮아지냐고 물어봤더니
>
>회사 자체가 바뀌어서 괜찮다고 하는데..
>
>일주일 다녀보니 도저히 불안해서 다닐수가 없네요...
>
>(제가 이전에 이런경우가 있어서.....걱정됩니다.
>
>이런일을 겪어보고..월급도 못받아봐서 안전한 직장을 원하는데 ㅠㅠ)
>
>왜 회사 명칭이 바뀌냐고 물어보니...이 회사에 빚이 많아서..바꾸는거라고..
>
>회사압류도 들어가네 어쩌네...흠..//그래서...직원 급여때문에
>
>소송을 거네 어쩌네 그럽니다...
>
>그리하여 그만둘려고 하는데...제가 8/23일 방문해야하는데 거기 참석을 못했고
>
>근로계약서도 작성을 안했는데요..다시 노동사무소에 가면
>
>제가 8/23일에 못간거에 대해 증거가 필요하나요?
>
>그리고 실업급여 기간은 쭉 이어지는거겠죠?
>
>바쁘시더라도 답변 부탁드릴께요 ^^
>
>
>
>
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8.21부터 출근하여 근무하였다면 그날부터 퇴직일까지에 대해서는 실업인정이 되지 않지만, 그 이후에는 종전과 같이 정상적으로 실업인정을 받아 실업급여를 지급받을 수 있습니다. 따라서 실업급여는 8.20까지에 대한 실업인정부분만 계산하여 지급됩니다.
그리고 고용안정센터가 지정하는 출석일에 참석하지 못한 경우에는 1회에 한하여 '착오로 인한 불출석'으로 인정하여 그이후의 지정된 출석일에 반드시 출석하여 처리하시면 됩니다.
상담글에서 밝히신 모든 사항을 사실대로 고용안정센터 상담원에게 말씀하십시요...흔히 있는 일이나 고용안정센터에서 잘 처리해줄 것입니다.
노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다....
>처음 실업급여 신청일 8/6
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>실업급여 신청일 2주후 출석 8/23
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>실업급여신청후 8/19일 면접보고 8/21 월요일부터 출근을 하였습니다..
>
>8/23일에 방문해야하는데 취업중이라 못가고..
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>고용보험실업인정신청서를 팩스로 보내드렸더니 전화가 왔습니다...
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>근로계약서와 실업인정신청서를 같이 보내달라고 하시더군요..(한달이내에)
>
>여기서 문제는 이 회사가 9/1로 다른 회사명으로 바뀐답니다.
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>바뀌고 난뒤 경리가 저로 채용되므로 근로 계약을 9/1일이나
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>그 이후에 한다고 하네요..
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>그런데 여기서 문제는... 회사 첫날부터 출근하면서
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>이쪽저쪽에서 자금을 내놔라 왜 안 내놓으냐..전화오고
>
>사람들 찾아오고~들리는 말도 직원들 임금도 4개월동안 못 받은듯하고....
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>같이 근무하는분께 이게 법인명이 바뀌고 법인으로 바뀌면
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>전혀 다른회사가 되니..그러면 회사가 괜찮아지냐고 물어봤더니
>
>회사 자체가 바뀌어서 괜찮다고 하는데..
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>일주일 다녀보니 도저히 불안해서 다닐수가 없네요...
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>(제가 이전에 이런경우가 있어서.....걱정됩니다.
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>이런일을 겪어보고..월급도 못받아봐서 안전한 직장을 원하는데 ㅠㅠ)
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>왜 회사 명칭이 바뀌냐고 물어보니...이 회사에 빚이 많아서..바꾸는거라고..
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>회사압류도 들어가네 어쩌네...흠..//그래서...직원 급여때문에
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>소송을 거네 어쩌네 그럽니다...
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>그리하여 그만둘려고 하는데...제가 8/23일 방문해야하는데 거기 참석을 못했고
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>근로계약서도 작성을 안했는데요..다시 노동사무소에 가면
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>제가 8/23일에 못간거에 대해 증거가 필요하나요?
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>그리고 실업급여 기간은 쭉 이어지는거겠죠?
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>바쁘시더라도 답변 부탁드릴께요 ^^
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