각종상담사례 및 여성노동 해결방법등 이리저리 조회를 해봤습니다만 잘모르겠어서 글을올립니다. 산전후휴가급여을 고용보험에서 30일분을 지원해준다고 들었습니다...
산휴기간동안 3개월분의 급여라든지 상여를 모두 지급받았습니다...
이런경우에는 해당사항이 없습니까?
산휴기간동안 3개월분의 급여라든지 상여를 모두 지급받았습니다...
이런경우에는 해당사항이 없습니까?
퇴직금 말인데요.. | 2006.09.09 | 424 | ||
☞퇴직금 말인데요....(5인미만 사업장) | 2006.09.09 | 473 | ||
임신중 부당해고에 대한 대처는 ? | 2006.09.08 | 865 | ||
해고·징계 | 임신중 부당해고에 대한 대처는 ? | 2006.09.09 | 1552 | |
실업급여수급.... | 2006.09.08 | 1065 | ||
☞실업급여수급.... (실업급여를 받다가 재취업한 후 퇴직하면) | 2006.09.08 | 4248 | ||
해고·징계 | 파면과 해임의 차이가 궁금합니다. 1 | 2006.09.08 | 10005 | |
해고·징계 | ☞파면과 해임의 차이가 궁금합니다. (직위해제기간의 재직기간 포... | 2006.09.08 | 23864 | |
유급휴가 | 2006.09.08 | 537 | ||
☞유급휴가 (경조휴가와 휴일이 중복되는 경우) | 2006.09.08 | 10259 | ||
생리수당 지급여부 | 2006.09.08 | 416 | ||
☞생리수당 지급여부(생리휴가와 출근율의 관계) | 2006.09.08 | 598 | ||
파견직의 해고수당 문의 | 2006.09.07 | 554 | ||
☞파견직의 해고수당 문의 | 2006.09.07 | 711 | ||
교대근무 인정과 일근근무기준 | 2006.09.07 | 3910 | ||
☞교대근무 인정과 일근근무기준 | 2006.09.07 | 1750 | ||
부당전보 여부 | 2006.09.07 | 374 | ||
☞부당전보 여부(부당전보 성립여부) | 2006.09.07 | 537 | ||
회사 양도로 인한 퇴사시 급여정리 | 2006.09.07 | 907 | ||
☞회사 양도로 인한 퇴사시 급여정리 | 2006.09.07 | 1206 |