안녕하세요. 노동OK를 운영하는 '한국노총 부천상담소'입니다.
귀하가 문의하신 내용에 대해서는 아래 링크된 귀하의 상담원문글에 '시원하게~'회원님이 코멘트 해주신 내용을 참조하시기 바랍니다.
https://www.nodong.kr/392498
노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다....
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>월정급여로 1,080,000을 받습니다.
>
>근무형태는 3조 3교대합니다.
>
>1주간(일-월): 08:00~15:00 7시간-조간반
>2주간(일-월): 15:00~23:00 8시간-오후반
>3주간(일-월): 23:00~익일08:00 9시간-야간반
>
>일요일도 근무합니다.
>조간근무 토요일에 마치고 일요일엔 12시간 야간근무,
>야간근무 토요일에 마치고 일요일 휴무,
>오후반 토요일 마치고 일요일 12시간 주간근무합니다.
>
>특근,잔업,야간수당 등 최저임금 적용하여 계산 부탁드립니다.
>특근,잔업,야간수당 하나도 포함 안된것 같읍니다.(월급제라네요)
>
>
>연장근로수당 등 등 포함하여 제대로 최저임금에 합당하게
>
>받았는지 궁금합니다. (집사람임금인데, 생리휴가,월차휴가비 포함된것입니다)
>2007년9월까지-월980.000원(월급액:918.760-월차30620생리수당30620), 2007년10월부터 월1.080.000원(월급액1.012.500+월차수당33.750+생리수당33.750)입니다.
>
>평균 한달에 얼마나 더 받을수 있을까요?
>
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>2004년5월1일부터 2008년6월30일까지 얼마나 더 받을수있을까요 ?
>
>메일로도 답변 부탁드립니다.
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귀하가 문의하신 내용에 대해서는 아래 링크된 귀하의 상담원문글에 '시원하게~'회원님이 코멘트 해주신 내용을 참조하시기 바랍니다.
https://www.nodong.kr/392498
노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다....
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>월정급여로 1,080,000을 받습니다.
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>근무형태는 3조 3교대합니다.
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>1주간(일-월): 08:00~15:00 7시간-조간반
>2주간(일-월): 15:00~23:00 8시간-오후반
>3주간(일-월): 23:00~익일08:00 9시간-야간반
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>일요일도 근무합니다.
>조간근무 토요일에 마치고 일요일엔 12시간 야간근무,
>야간근무 토요일에 마치고 일요일 휴무,
>오후반 토요일 마치고 일요일 12시간 주간근무합니다.
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>특근,잔업,야간수당 등 최저임금 적용하여 계산 부탁드립니다.
>특근,잔업,야간수당 하나도 포함 안된것 같읍니다.(월급제라네요)
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>연장근로수당 등 등 포함하여 제대로 최저임금에 합당하게
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>받았는지 궁금합니다. (집사람임금인데, 생리휴가,월차휴가비 포함된것입니다)
>2007년9월까지-월980.000원(월급액:918.760-월차30620생리수당30620), 2007년10월부터 월1.080.000원(월급액1.012.500+월차수당33.750+생리수당33.750)입니다.
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>평균 한달에 얼마나 더 받을수 있을까요?
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>2004년5월1일부터 2008년6월30일까지 얼마나 더 받을수있을까요 ?
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>메일로도 답변 부탁드립니다.
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