휴일근무계산 알려주세요..

08.4.1일 입사자
5,6,7월 월차수당 지급하였음
8월 허리가 아파(담등..)으로 일어나기 힘들어 출근하지 않고
전화상으로 통보 -> 2일 결근
08.8.31 퇴사함.

기본 급여 예시
기본급 : 800,000
제수당 : 200,000
중식비 :  72,000(일수계산)
영업수당 :300,000(실적에 따라차등)
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합계  : 1,372,000원



1. 2일 결근시 처리는 병가로 하여도 되나요..아님 임금에서 공제시켜야 하나요..

2. 8월에 2일 결근하였는데 8/15 회사에서 휴일근무로 오전10시~오후 5시까지 근무
   하였습니다.. 통상임금에서 결근일수를 제외해야 하나요..아님 기본적 급여를
   시간으로 나누어 150% 지급해야 하나요..