안녕하십니까? 연차수당관련해서 문의드립니다. 그동안연차수당에대해서 전혀모르고 지냈는데 주변사람들말로는 모든사업장에서는 연차수당을지급받을수있다고들었는데 저희는단한번도 지급받은사실이 없읍니다. 참고로직원수는4명의소규모사업장입니다.올해로꼭6년째근무중인데 지급받을수있는지 받을수있다면 어떻게해야하는지요?그리고 월차수당과 연차수당은별개인지요?물론월차수당도 받아보지못해서요..무척궁금합니다.답변기다리겠읍니다..
| 성별 | 남성 |
|---|---|
| 지역 | 인천 |
| 회사 업종 | 제조업 |
| 상시근로자수 | 1~4인 |
| 본인 직무 직종 | 생산직 |
| 노동조합 | 없음 |
| 여성 | 급여인상과 산전후휴가급여 1 | 2010.04.16 | 1591 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직금 중간정산시 세액납부 건 1 | 2010.04.16 | 2629 | |
| 산업재해 | 산재의 기준. 1 | 2010.04.16 | 7127 | |
| 임금·퇴직금 | 휴업수당 1 | 2010.04.16 | 4159 | |
| 기타 | 근로계약 체결시 보다 금액을 적게 측정받을 경우 1 | 2010.04.16 | 2793 | |
| 기타 | m&a 1 | 2010.04.16 | 1410 | |
| 임금·퇴직금 | 포괄연봉계산법에서~~ 문의드립니다. 1 | 2010.04.16 | 2492 | |
| 해고·징계 | 수습 후 해고를 당했습니다. 1 | 2010.04.16 | 3135 | |
| 휴일·휴가 | 월차관련.. 1 | 2010.04.16 | 1482 | |
| 임금·퇴직금 | 중도퇴직 월급계산 1 | 2010.04.15 | 6094 | |
| 임금·퇴직금 | 서비스직은 갑자기 일이 생겼으니 특근이랄까 2 | 2010.04.15 | 1516 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직금 정산 1 | 2010.04.15 | 1381 | |
| 임금·퇴직금 | 알바비 지급에 관하여... 1 | 2010.04.15 | 3540 | |
| 해고·징계 | 부당전보구제신청과 부당전적구제신청 사건에 대하여 1 | 2010.04.15 | 3977 | |
| 고용보험 | 실업급여 관련 질문드립니다. 1 | 2010.04.14 | 2011 | |
| 임금·퇴직금 | 병가인 직원의 퇴직금 정산 1 | 2010.04.14 | 1874 | |
| 임금·퇴직금 | 임금체불에 관한 문의드립니다 ㅠ 제발 답변좀 부탁드려요 ㅠ 1 | 2010.04.14 | 2451 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직전 영업활동에 대한 인센티브 퇴직후 지급 문의 1 | 2010.04.14 | 3191 | |
| 임금·퇴직금 | 정년만료로 인한 1년미만기간의 연차수당 발생여부 1 | 2010.04.14 | 1978 | |
| 휴일·휴가 | 육아휴직자 연차발생? 1 | 2010.04.14 | 1899 |
안녕하세요. 노동OK를 운영하는 한국노총 부천상담소입니다.
근로기준법상 연, 월차휴가는 5인이상 사업장에서 발생하게 됩니다.
월차휴가는 현재 5인 이상 20인 미만 사업장에서 발생되며 월 만근시 1일 월차휴가가 발생됩니다.
연차휴가는 1년간 출근율에 의해 만근시 20인 미만 사업장은 10일, 20인 이상 사업장은 8할 이상 출근시 15일의 휴가가 발생합니다.
현재 귀하의 사업장 상시근로자 인원이 5인 미만이라면 별도의 약정이 없는 한 연월차휴가가 발생되지 않습니다.
노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다..