계약직 임금체불과 갑작스런 계약해지 통보

저는 IT 업종에 프리랜서로 근무했던 사람입니다.  현재는 마지막 일도 잘 안풀리고 계속되는 야근때문에 몸이 많이 안 좋아 쉬고 있습니다.  2009년 12월 17일을 첫 출근을 해서 일방적으로 회사쪽에서 다른 회사쪽에서 갑자기 계약 파기를 선언했다면서 저희 또한 하루아침에 프로젝트에서 나오게 되었습니다. 그 당시 4명이 설계작업을 하고 있었습니다.  그런데 문제는 계약서를 작성하기 전이었다는 것입니다.  당황 스러웠지만 그래도 출근해서 일한 8일동안의 급여라도 받고 다른일을 알아보려고 했는데 2009년 12월 24일까지 출근하고 짐싸서 나왔는데 아직까지도 8일동안 일한 급여를 받지 못했습니다.  갑자기 짤려서 나온것도 억울한데 차비에 밥값만 나간걸 생각하면 억울해 죽겠습니다.  그리고 그 일로 인해 갑작스런 스트레스로 병원신세도 졌었습니다.  저는 일방적인 계약 파기일 경우 15일치의 임금과 함께 일한 날짜만큼 계산해서 줘야 한다고 어디서 들은것 같습니다만.. 그쪽 회사도 어려운 것 같아서 제가 출근해서 일한 날만큼의 임금만 받겠다고 했는데도 여지껏 지불이 안되고 있습니다.  얼마전까진 그래도 전화하면 전화를 받고 언제까지 주겠다고 그러더니 날짜를 계속 미뤄왔는데 얼마전부터는 아예 전화도 받지 않네요.  그때 같이 일했던 분들 저 포함 4명이구요~ 모두들 저처럼 돈을 받지 못하고 있는것 같습니다.  어떻게 해야 좋을지 모르겠습니다.