휴일근무관련

안녕하십니까! 골프장에서 근무하는 직원입니다.

 

휴일근무관련 몇가지 질문이 있어 이렇게 글을 올립니다.

 

질의) 급여에 휴일수당을 추가해 1년중 공휴일을 근무하는조건으로 계약을 합니다. 예)신정 구정 추석 법정공휴일등 다 급여에 포함하여

    지급. 공휴일을 근무를 해서 정상적으로 계산을 하는게 아니라 연봉계약중 1년치 공휴일을 휴일수당으로 추가하여 /12분할하여 매월

    얼마씩 지급합니다.

    그렇다면 추석에 근무를 안하고 휴무시 급여에서 공제를 하나요? 아님 연차휴가에서 제외 하나요? 제 생각으로 어차피 휴일수당을 포함

    하여 급여로 지급했지만, 월정급여개념에 가깝기때문에 공휴일에 휴무를 하여도 급여공제나 연차휴가를 제외한다는 것은 틀린것 같네요?

    연차휴가라는 것도 정상적인 근로시간에 휴가를 사용 시 제외하는걸로 알고 있습니다. 맞나요? 죄송하지만 정확한 답변 부탁드립니다.

    급여공제를 하거나 연차휴가에서 제외 시 추후 문제점 등...

 

그럼 수고하십시오!!!