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- 포괄임금제의 경우 무급휴무(토요일) 근무 시 급여 계산방법 [1]
- 안녕하세요. 저희는 10인 미만 기업이며 근로계약 시 포괄임금제로 기본급 이상의 급여를 연장근로수당으로 계산하여 작성하고 있습니다. 30인 미만기업의 경우 휴일근로수당의 지급의무가 없는것으로 알고있습...
김띠용 | 2021-09-06 09:58 | 조회 수 1803
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- 근로기준법 63조 적용의 제외 범위 [1]
- 작물 재배를 주업으로하는 농업법인으로서 근로기준법 63조 적용의 제외 범위에 속하는 농업법인입니다. 위 법에 따라 당사가 채용한 근로자의 근로시간, 연장근로시간(수당포함), 휴일근로(수당포함), 연차휴가등...
비에스건설 | 2021-09-01 15:52 | 조회 수 1917
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- 연장,휴일 가산수당 [1]
- 1. 평일 8H이내면서 연장과 야간근로시간이 포함되는 경우 : ex) 출근: 16:00 , 퇴근 : 01:00 휴게시간 : 1시간 , 시급 : 10,000) 기본급여 : 8시간*10,000=80,000 (급여에 포함) ...
핑크뮬리19 | 2021-09-01 11:40 | 조회 수 154
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- 아르바이트생 대체휴일(8/16) 급여 질문 드립니다. [1]
- 수고하십니다. 물류센터 인원관리를 맡고 있는데요, 근로기준법 제55조(휴일) ① 사용자는 근로자에게 1주에 평균 1회 이상의 유급휴일을 보장하여야 한다. <개정 2018. 3. 20.> ② 사용자는 근로자에게 대통령령으로...
기도비닉 | 2021-08-30 09:06 | 조회 수 1835
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- 연장근로에 대해서.... [2]
- 안녕하세요? 사회복지쪽에 근무하고 있는 근로자입니다. 하루 8시간, 주40시간, 주휴일(일요일)을 준수하고 있는 사업장입니다. 연장근로가 1일 8시간 초과하거나 주40시간을 초과할때 발생되는것으로 알고 있습니...
하빠 | 2021-08-27 14:31 | 조회 수 372
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- 통상임금 문의 [1]
- 기본급외에 법정수당으로 매달 같은 금액이 월 급여로 지급되고 있습니다 법정수당은 (연장근로,휴일수당,연차수당 등) 으로 구성되어 있구요 실제 연장근로를 하든 휴일근로를 하든 안하든 기본급+법정수당 = 월 급...
애플잼파이 | 2021-08-27 13:23 | 조회 수 360
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- 교대근무자 공휴일 수당지급 [1]
- 근무내용 : 긴급전화 수신 및 현장출동 근무형태 : 야간 및 주말 3조 1근-2근-3근 순환교대근무 -1근 및 2근 : 평일 18:00~익일 09:00(15시간) 주1일 / 주말 09:00~익일 09:00(24시간) 주1일 ...
백곰형 | 2021-08-26 21:32 | 조회 수 796
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- 통상시급, 기본시급 문의합니다. [1]
- 기본시급, 통상시급 관련해서 문의를 드립니다. 시급제로 시급은 10,000원으로 기타수당으로 자격수당 30만원, 직책수당 20만원을 매월 정기적, 고정적으로 받는 것으로 근로계약을 체결하였습니다. 질문1) (5인 ...
윤뱅 | 2021-08-25 17:16 | 조회 수 3069
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- 1일 17시간근무, 월 15일 만근시 퇴직금산정시 1일 통상임금 계산방법 [1]
- 경기도에있는 운송회사에 근무하고있습니다. 1일 근무시간은 17시간이며, 월15일만근, 격일제로 근무하고있습니다. (참고 -노사협의에서는 포괄임금제로되어있으나 급여명세서에는 기본급, 연장근로수당, 야간근로수...
살앙베베 | 2021-08-22 10:05 | 조회 수 1407
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- 연봉제, 주52시간, 주휴일 일요일, 토요일 무급인 경우 [2]
- 안녕하세요. 당사 근로계약은 연장근로가 가능한 생산직과, 연봉계약서에 월 22.XXXX시간 연장 근로 (월화목금 각 1.32시간/일) 월 0시간 휴일근로라고 명시한 계약서를 작성하여 근무하는 연봉 관리직으로 나뉩니다....
이얏호응 | 2021-08-20 11:31 | 조회 수 2813