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임금ㆍ평균임금 |
사이닝보너스(전속계약금)이 임금에 해당하는지 여부
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근로시간 |
선택적 근로시간제하에서 연장근로와 휴일근로 중복시 가산수당 지급 여부
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해고ㆍ징계ㆍ감봉 |
계열회사 근로자의 모회사 전출시 요건
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임금ㆍ평균임금 |
경영평가성과급의 임금성 여부
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임금ㆍ평균임금 |
피복비가 임금인지 여부
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임금ㆍ평균임금 |
복지포인트 및 백화점상품권의 임금성 여부
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휴일･주휴수당 |
근로자의 휴무일이 어느 요일인지에 따라 공휴일의 휴일 적용일수가 달라지는 근로자 간의 형평성 문제
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근로자ㆍ적용 |
회사와 근로계약을 체결한 아마추어 운동선수의 근로자 여부
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근로계약･변경･사직 |
자치단체 소속 기관을 법인으로 전환할 경우 근로자를 고용승계 해야 하는지
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임금 지급ㆍ청산ㆍ소멸 |
해고무효확인소송에도 미지급 임금 지연이자를 적용할 수 있는지
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근로자ㆍ적용 |
아파트 입주자대표회의를 사용자로 볼 수 있는지
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임금 지급ㆍ청산ㆍ소멸 |
과다 지급된 연차수당의 상계 가능 여부
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임금ㆍ평균임금 |
휴직 등으로 연차휴가 일수가 적은 경우 평균임금 계산방법
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통상임금 |
매주 근무시간이 달라지는 근로자의 통상임금 산정 시간 수
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임금ㆍ평균임금 |
근로시간면제자에 대한 급여의 임금성 여부
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노동기본권 |
국민참여재판 배심원으로 참석하는 근로자에게 당일 유급 처리 해야 하는지
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기타 |
파견근로자에 대한 취업규칙 게시 의무 여부
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임금ㆍ평균임금 |
월 중도 퇴사자에게 월급 전액을 지급하는 경우와 연차휴가를 이월한 경우의 평균임금 계산방법
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퇴직연금 일반 |
온라인(전자동의) 방식으로 퇴직연금을 도입할 수 있는지
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근로계약서･근로조건 |
근로계약 체결시 근로일과 휴일을 정하지 않고 매월 근무계획표로 대체할 수 있는지
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중간정산ㆍ중도인출 |
소정근로시간 변경있더라도 회사가 일방적으로 중간정산을 할 수 없다.
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통상임금 |
육아휴직 이후 퇴직 등 평균임금 산정 특례 고시 적용 시 통상임금 산정 시점
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연차휴가ㆍ수당 |
입사전에는 4인이하였으나 근무 중 5인 이상이 된 경우 연차휴가 적용 기준
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통상임금 |
법정근로시간을 초과한 통상임금 산정 기준시간 수
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기타 |
연차휴가 서류 보존 기간의 기산점
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연장ㆍ야간ㆍ휴일근로 |
감시단속직 근로자와 관리감독자의 연장근로수당
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근로자ㆍ적용 |
휴가 중인 자 등의 상시 근로자 수 산정 방법
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직장내괴롭힘 |
사용자가 아닌 근로자가 직장내 괴롭힘 가해자일 경우 처벌 가능 여부
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임금ㆍ평균임금 |
국책연구과제 수행 연구원의 연구수당이 임금인지 여부
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임금ㆍ평균임금 |
연차휴가를 이월한 경우 평균임금 계산방법
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연차휴가ㆍ수당 |
기간제 근로자와 정년 퇴직자의 연차휴가 및 미사용수당 발생 여부
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근로계약서･근로조건 |
회사 분할 또는 합병 시 근로계약서와 근로계약 서류 보존 의무자는 누구인지
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해고 예고 |
해고예고 예외 사유인 계속근로기간 3개월 미만에 대한 판단시점
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재직기간 |
방학기간에 근로를 제공하지 않은 자에 대한 퇴직금 지급 가능 여부
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근로계약･변경･사직 |
용역업체 변경시 고용승계 기대권이 인정되는지
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근로자대표 |
노사협의회 근로자위원들의 호선으로 근로자대표를 선출할 수 있는지
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퇴직연금 일반 |
신규입사자와 재직자의 퇴직연금제도를 다르게 설정하여 운영할 수 있는지
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해고 예고 |
퇴직일에 앞서 근로관계를 종료시킬 경우 해고예고와 해고수당
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해고ㆍ징계ㆍ감봉 |
당연퇴직 또는 계약 자동해지 조항에 따라 퇴직처리할 때, 해고 및 해고예고 여부
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해고 예고 |
음주운전 경력을 숨기고 입사한 경우 해고예고 예외 사유에 해당하는지
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근로자ㆍ적용 |
시설물 관리인이 근로자인지 여부
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퇴직연금 일반 |
종교단체의 퇴직연금 도입
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재직기간 |
농번기에 기간제 근로자를 반복하여 채용하는 경우 계속근로기간 산정
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근로계약･변경･사직 |
청원경찰도 근로계약서를 작성해야 하는지
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임금 지급ㆍ청산ㆍ소멸 |
부당해고 구제명령에 따른 임금상당액에 대한 청산 및 지연이자
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중간정산ㆍ중도인출 |
해외거주 배우자가 병원치료를 받는 경우 중간정산 가능 여부
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근로자ㆍ적용 |
휴직자 휴가자의 상시 근로자 수 산정 방법
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근로시간･휴일 적용제외 |
감시단속적 근로자의 근로시간과 휴게시간이 조정되는 경우 감시단속적 근로자 적용제외 승인을 다시 받아야...
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임금ㆍ평균임금 |
가족수당의 임금성 여부
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근로자ㆍ적용 |
동거 친족에 대해 근로기준법을 적용할 수 있는지
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임금ㆍ평균임금 |
소위 '네트제 계약'시 제세공과금의 임금성(행정해석 변경 포함)
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휴일･주휴수당 |
휴무일 등이 관공서 공휴일과 겹칠 경우 해당일을 유급으로 처리해야 하는지
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임금ㆍ평균임금 |
보상휴가제를 도입한 경우 평균임금 산입방법(행정해석 변경 포함)
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재직기간 |
퇴직금을 중간정산한 후 계속근로기간 기산시점을 단체협약으로 달리 정할 수 있는지
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통상임금 |
통상임금이 최저임금보다 적은 경우 법 위반 여부
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휴일･주휴수당 |
교대제 사업장의 공휴일의 유급휴일 적용
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해고ㆍ징계ㆍ감봉 |
휴직기간 한도를 초과한 근로자가 재휴직 신청한 경우 거부할 수 있는지
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임금ㆍ평균임금 |
연차사용촉진에도 불구하고 연차수당을 지급한 경우 평균임금 계산방법
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퇴직금 지급 |
재직중인 근로자가 퇴직금에 대해 최우선 변제권을 행사할 수 있는지 여부
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근로자ㆍ적용 |
특정일에만 출근하는 근로자의 상시 근로자 수 산정 방법
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