노동부 행정해석

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	취업규칙 변경	적법한 절차를 거쳐 불리하게 변경된 취업규칙과 개별 근로계약과의 우열관계
	취업규칙 변경	취업규칙 변경이 유효한 경우에도 개별 근로자의 동의가 필요한지
	취업규칙 작성·신고	징계 관련 복수의 취업규칙이 존재하는 경우 우열 관계
	취업규칙 작성·신고	복수의 취업규칙(인사규정) 간 우열 관계

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