문서 : 683개를 찾았습니다

  • 1주간 주중과 주말 근로의 근로시간이 다른 경우 감시적 근로 종사자에 대한 적용제외 승인 여부
    1주간 주중과 주말 근로의 근로시간이 다른 경우 감시적 근로 종사자에 대한 적용제외 승인 여부 (근로기준정책과-8680, 2018.12.28.) 질의 초등학교에서 근무하는 경비원이 1주간에 야간근로(평일)와 24시간 근로(주...
    상담소 | 2024-04-05 05:21 | 조회 수 116
  • 임금 근로계약서 및 세금 관련, 도와주세요 [1]
    일급제로 산업현장에서 6개월차 일하고 있는 근로자 입니다. 사회 초년생이라 임금 관련 해서 세금에 대해 아는 것이 없어서 글 올립니다.  일급 14 만원/ 일수 계산해서 매월 정해진 날짜에 지급받음. 4대보험 가입 ...
    보슬복슬 | 2024-04-04 16:06 | 조회 수 167
  • 국가 및 지자체 청원경찰의 감시적 근로자 적용제외 승인 대상 여부 및 적용제외 승인에 대한 취소 처분의 효력
    국가 및 지자체 청원경찰의 감시적 근로자 적용제외 승인 대상 여부 및 적용제외 승인에 대한 취소 처분의 효력 (임금근로시간과-841, 2019.7.25.) 질의 1. 국가 및 지자체 청원경찰의 감시적 근로자 적용제외 승인 ...
    상담소 | 2024-04-04 15:25 | 조회 수 126
  • 격일제 근무자의 연차를 사측이 일방적으로 삭감 및 근로환경 악화 [1]
    A라는 회사에 업무를 하고 있으며. 해당 회사는 도급사를 고용하여 고객센터를 운영하는 곳입니다    B도급사에서 운영시에는 연차를 신청할 경우 1개 소진 B번날에는 다른조가 근무를 하기때문에 근무일에 신청하면 ...
    나를위해서 | 2024-04-04 02:12 | 조회 수 108
  • 취업규칙 변경을 통한 연차휴가 대체 가능 여부
    취업규칙 변경을 통한 연차휴가 대체 가능 여부 (임금근로시간과-687, 2019.7.9.) 질의 근로기준법 제62조에 따른 연차유급휴가 대체에 대한 기존 행정해석(근기68207-1585)과 관련하여 근로자대표와 서면 합의가 없...
    상담소 | 2024-04-04 01:04 | 조회 수 143
  • 근로자대표와의 서면합의 없이 근로자의 개별 동의만 받은 연차휴가 대체 가능 여부
    근로자대표와의 서면합의 없이 근로자의 개별 동의만 받은 연차휴가 대체 가능 여부 (임금근로시간과-336, 2019.5.29.) 질의 근로자대표와의 서면합의 없는 연차유급휴가 대체 가능 여부 회시 답변 유급휴가의 대체규...
    상담소 | 2024-04-04 00:44 | 조회 수 230
  • 선택휴무 제재 강요 문제없나요? [1]
    월 휴관일 고정 휴무 1일 화~일 선택 휴무1일 주5일근무자입니다. 회사에서 화~일 선택휴무를 특정일 지정하려합니다. 1일은 선택휴무여서 여태 그렇게 해왔습니다. 선택권이 있었는 데 침해한게 아닌지 궁금합니다. ...
    상담자0 | 2024-04-03 23:02 | 조회 수 104
  • 근로계약서 미작성 공소시효 [1]
      본인은 2016년 2월 입사를 하여 2020년 12월에 퇴사를 하였습니다.   그 동안 근로계약서를 한 번도 쓰지 않았습니다. 퇴사할 당시 사장의 폭행으로 인하여 퇴사를 하였고, 사장은 형사처벌을 받았으며, 현재는 민...
    설화수333 | 2024-04-02 07:20 | 조회 수 315
  • 년봉계약 만료되어 재계약조건 요청 고용주 미대응 하여 사직 실행 [1]
    2022년 3월 2일 해외 법인장으로 년봉 계약을 체결하고, 2023년에는 성과가 없어 년봉 계약 협상 없이 근무하였습니다. 2023년에 현지에서 계약이 발생하여 2024년 3월 17일에 다음과 같은 조건으로 년봉 계약을 요청...
    nobana | 2024-04-01 17:51 | 조회 수 89
  • 시급제 노동자 연장근로(시간외) 수당 문의드립니다. [1]
        안녕하세요. 최저시급 계약직 초과근무시 수당 계산 관련하여 문의드립니다.   본 사업장에서는 계약직, 최저시급 근로자가 있습니다. 근로계약서에 기본급 시급 기준으로 명시   보통 급여의 경우 1. 기본급: 근...
    노동법어렵다 | 2024-04-01 11:38 | 조회 수 258