문서 : 364개를 찾았습니다
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- 일용근로자의 주휴수당 발생요건 및 1주 단위의 기산일은 언제인지
- 일용근로자의 주휴수당 발생요건 및 1주 단위의 기산일은 언제인지 (임금근로시간과-1743, 2021.8.5.) 질의 일용근로자의 주휴수당 발생요건 및 주휴수당 지급을 위한 1주 단위의 시작일은 어느 날을 기준으로 산정해...
상담소 | 2024-03-30 22:59 | 조회 수 329
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- 근로자로서 보호받지 못하는 기분이예요...
- 안녕하세요. 24시간 운영하는 한 기관에서 야간 근무자로 일하고 있는데 야간에만 일하는 게 아니라 주, 야를 소화해야해서 신체적으로 좀 힘듭니다. 소정근로시간을 실근무나 연차로 채워야한다고 해서 앞으로 주간 ...
꿈꾸며 | 2024-03-30 01:52 | 조회 수 105
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- 근로자의 날이 휴무일인 경우의 유급수당 지급 여부
- 근로자의 날이 휴무일인 경우의 유급수당 지급 여부 (근로기준과-2156, 2004.4.30) 질의 우리 부에서는 저소득 실업자에게 한시적으로 공공부문에 일자리를 제공하여 최저 생계보장을 위해 공공근로사업을 추진하고 ...
상담소 | 2024-03-30 01:51 | 조회 수 495
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- 교대제 적용 근로자에 대해서 선택적 근로시간제를 적용할 수 있는지
- 교대제 적용 근로자에 대해서 선택적 근로시간제를 적용할 수 있는지 (임금근로시간과-1498, 2021.7.12.) 질의 교대제 근무를 적용받는 근로자에 대해서 선택적 근로시간제를 적용할 수 있는지 회시 답변 사용자가 교...
상담소 | 2024-03-29 21:41 | 조회 수 77
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- 선택적 근로시간제하에서 대상근로자를 근로자 신청에 따른 것으로 운영할 수 있는지
- 선택적 근로시간제하에서 대상근로자를 근로자 신청에 따른 것으로 운영할 수 있는지 (임금근로시간과-303, 2022.2.7.) 질의 선택적 근로시간제하에서 근로자대표 서면합의 시 대상근로자를 신청 근로자로 하여 운영...
상담소 | 2024-03-29 21:37 | 조회 수 55
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- 특정 부서, 특정 근로자에게만 선택적 근로시간제를 적용할 수 있는지
- 특정 부서, 특정 근로자에게만 선택적 근로시간제를 적용할 수 있는지 (임금근로시간과-1509, 2020.7.9.) 질의 특정 업무 담당자에 대하여 선택적 근로시간제를 도입할 수 있는지 회시 답변 선택적 근로시간제하에서 ...
상담소 | 2024-03-29 21:32 | 조회 수 84
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- 휴업기간 중 근로자의 휴직 시 휴업수당 발생 여부
- 휴업기간 중 근로자의 휴직 시 휴업수당 발생 여부 (근로기준정책과-806, 2023.3.13.) 질의 회사의 귀책으로 인한 휴업기간 도중 근로자가 근무하지 못할 경우라도 휴업수당을 지급해야 하는지 회시 답변 사용자의 귀...
상담소 | 2024-03-28 03:06 | 조회 수 84
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- 수사 중인 근로자를 대기발령하는 경우 휴업수당 지급 여부
- 수사 중인 근로자를 대기발령하는 경우 휴업수당 지급 여부 (근로기준정책과-1096, 2022.4.4.) 질의 보험회사에서 손해사정 업무를 담당하는 직원이 보험사기 혐의로 검찰 조사중에 있어 대기발령 조치를 하는 경우 ...
상담소 | 2024-03-27 22:17 | 조회 수 102
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- 수사 중인 근로자를 업무배제하는 경우 휴업수당을 지급해야 하는지
- 수사 중인 근로자를 업무배제하는 경우 휴업수당을 지급해야 하는지 (근로기준정책과-3384, 2021.10.26.) 질의 아동복지시설을 운영하는 사용자가 아동학대 혐의로 수사 중인 근로자에 대하여 업무배제 조치한 경우, ...
상담소 | 2024-03-27 22:15 | 조회 수 81
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- 일용근로자의 휴업수당 해당 여부
- 일용근로자의 휴업수당 해당 여부 (근로기준정책과-3534, 2018.5.30.) 질의 명목상 일용근로자이나 일정기간 동안 계속근로가 예정되어 있는 경우 휴업수당 지급 대상 해당 여부 회시 답변 근로기준법 제46조제1항에 ...
상담소 | 2024-03-25 16:02 | 조회 수 191