안녕하세요, 저는 현재 재직중인 한국 회사 중국법인에서 현지 채용으로 먼저 입사하여 5년 간 근무하였습니다.
그리고, 본사에서 제안을 받아 한국 본사 소속으로 귀임하였습니다.
당시, 구두상으로는 중국법인에서 근무한 기간을 인정해주겠다고 하였고, 직급도 유지된 채 본사로 입사를 한 상태입니다.
현재 사용중인 사번도 당시 입사한 사번 그대로 사용중이구요.
당장 이직 생각은 없지만 만약에 이직을 하게된다면 퇴직금을 받을 수 있는건지 궁금합니다.
| 임금·퇴직금 | 연차수당(입사일/회계일) 1 | 2024.02.02 | 354 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직금 수령 관련 문의 건 1 | 2024.02.02 | 244 | |
| 임금·퇴직금 | 육아휴직기간중 무임금 재택근무 신고 1 | 2024.02.01 | 272 | |
| 임금·퇴직금 | 근태공제 퇴직금계산 반영 1 | 2024.02.01 | 454 | |
| 임금·퇴직금 | 실업급여 1 | 2024.02.01 | 200 | |
| 임금·퇴직금 | 중도 퇴사자 임금 계산 문의 드립니다 | 2024.01.31 | 187 | |
| 임금·퇴직금 | 주휴수당 및 연차수당 | 2024.01.31 | 310 | |
| 임금·퇴직금 | 분기별 팀인센티브 | 2024.01.30 | 162 | |
| 임금·퇴직금 | 상여금 지급 문의 | 2024.01.30 | 190 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직금 중간 정산 질병 / 연봉 12.5% | 2024.01.30 | 387 | |
| 임금·퇴직금 | 교대조 공휴일 휴무조 근태 처리 | 2024.01.30 | 200 | |
| 임금·퇴직금 | 포괄임금제 연차수당 지급 및 퇴직금 관련 | 2024.01.29 | 988 | |
| 임금·퇴직금 | 장기미근무자 퇴직금 지급신청서 작성 시 | 2024.01.29 | 139 | |
| 임금·퇴직금 | 현재 노동부 접수해서 진행중인데 더이상 어떤걸 해야할지 모르겠... | 2024.01.29 | 90 | |
| 임금·퇴직금 | 생산직 통상시급 계산식 알려주세요. | 2024.01.29 | 290 | |
| 임금·퇴직금 | 야간 격일 근무자 연차수당 질문드립니다. | 2024.01.27 | 271 | |
| 임금·퇴직금 | 토요일(휴일)근로시 시간외 수당 계산문의 | 2024.01.27 | 401 | |
| 임금·퇴직금 | 야간근로수당 지급 여부 | 2024.01.27 | 179 | |
| 임금·퇴직금 | 대학생 알바비 계산 ㅜ | 2024.01.27 | 189 | |
| 임금·퇴직금 | 주야2교대 월금 계산 좀 해주세요 | 2024.01.26 | 231 |
안녕하세요, 노동OK를 운영하고 있는 한국노총 부천상담소입니다.
1) 중국법인에서의 근로제공 도중에 한국 본사로 전적 한 경우 해당 시점에서 퇴직금 정산등이 이뤄지지 않고 사업장을 변경한 경우라면 국내의 본사가 해당 중국법인에서의 계속근로기간에 대한 퇴직금 지급등 사용자 책임을 집니다. 구두상으로 중국 법인 근속기간의 인정을 약속했고 이를 입증할 수 있다면 추후 퇴사시점에서 중국 법인에서의 근속기간을 포함한 전체 근속기간에 대한 퇴직금 지급을 청구 하시면 되겠습니다.
노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다.