저희 회사 퇴직연금(DC형) 납입기준: 매년 4/10
따라서 2018. 4. 1. ~ 2019. 3. 31.까지의 1년 납입금은 2019. 4. 10. 납입함.
Q. 저희 회사 남자직원 육아휴직 후 퇴사시 DC형 퇴직연금 계산방법 문의드립니다.
근무기간 및 급여 : 2019. 4. 1. ~ 2019. 4. 30. (한달 급여 400만 지급)
육아휴직기간(총 1년): 1) 2019. 5. 1. ~ 2019. 12. 31.
2) 2020. 1. 1. ~ 2020. 4. 30(퇴사)
퇴사일: 2020. 4. 30.
육아휴직기간중 급여: 없음(무급)
쉽게 풀이하면 2019년 3월까지의 근무에 대한 퇴직연금은 4/10 기납입하고, 이후 4월 한달 근무 후 5월부터 1년간 육아휴직후 퇴사하였습니다.
| 성별 | 남성 |
|---|---|
| 지역 | 서울 |
| 회사 업종 | 보건업 사회복지서비스업 |
| 상시근로자수 | 5~19인 |
| 본인 직무 직종 | 사무직 |
| 노동조합 | 없음 |
| 임금·퇴직금 | 주휴수당계산에 대한 1 | 2020.03.31 | 129 | |
| 임금·퇴직금 | 월급날짜 1 | 2020.03.31 | 2426 | |
| 임금·퇴직금 | 임금 지급 시 성차별 1 | 2020.03.30 | 108 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직금 계산관련 질의 1 | 2020.03.30 | 155 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직금 계산 질문입니다. 2 | 2020.03.30 | 121 | |
| 임금·퇴직금 | 회계연도 기준 연차 부여하는 기업에서 퇴사 시 입사일 기준으로 ... 1 | 2020.03.30 | 2751 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직연금 불입 시기 질의 1 | 2020.03.30 | 2951 | |
| 임금·퇴직금 | 1년미만 권고사직 1 | 2020.03.30 | 2995 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직금계산 및 통상임금 1 | 2020.03.27 | 286 | |
| 임금·퇴직금 | 올해 체력단련비, 통신비를 제외하기로 결정한 경우 기존 지급분 ... 1 | 2020.03.26 | 248 | |
| 임금·퇴직금 | 최저임금 대비 낮았던 임금 부족분과 퇴직금 다 받을수 있을까요? 2 | 2020.03.26 | 389 | |
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| 임금·퇴직금 | 아르바이트 퇴직금 받으려는데 질문있습니다. 1 | 2020.03.25 | 148 | |
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| 임금·퇴직금 | 무급휴가 급여계산 1 | 2020.03.24 | 7736 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직 연차 갯수 1 | 2020.03.24 | 425 | |
| 임금·퇴직금 | 임금 문의 1 | 2020.03.24 | 198 | |
| 임금·퇴직금 | 구두계약한 성과급(인센티브) 미지급 1 | 2020.03.22 | 1209 | |
| 임금·퇴직금 | 육아휴직자 퇴직연금(DC) 계산 문의 1 | 2020.03.19 | 2870 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직금 연차수당 적용기간에 대한 상담 1 | 2020.03.19 | 464 |
1. 퇴직연금 산정 기간 중 무급의 육아휴직기간이 있다면 그 기간을 제외하고 평균임금을 산정하여 부담금을 납부하여야 합니다. 사안의 경우 2019년 4월 임금을 기준으로 평균임금을 산정하고, 2019년 4월 1일부터 2020년 4월 30일까지 기간의 퇴직연금 부담금을 납부하여야 합니다.
노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다.