급히 문의 드립니다.

올해 2월에 입사하여 근무기간이 4개월에 접어든 직원입니다.

작년에 아버지가 돌아가시고 난 후 지금 회사에 입사 후 다니고 있는데요.

그간 집안일을 돌보지 못하고 주말출근에 야근을 하다보니 어머니의 건강이 위독해 지셨습니다.

그래서 이번 달 중순 쯤에 퇴사를 결정하게 되었는데요.

문제가  6월 중순 쯤 퇴사하게 될거 같았는데 집에서 이번주까지만 근무하면 안되겠냐고 잘 얘기해 보라고 하시더군요. 게다가 프로젝트를 하던게 있어서 바로 사람이 구해질지도 의문이고 후임자를 생각하면 절대 이번달 안에는 퇴사가 어려운 상황인데 어떻게 하면 좋을까요? 

물론 현재 프로젝트는 전체 80%정도 이상 진행이 된 상황이고 일부 작업만 하면 되는 상황이라 크게 무리가 없을거라 생각합니다만 가능할까요? 회사에서 불이익을 주면 어쩌지 하는 마음으로 여쭤봅니다.