안녕하십니까 2017/1/8일부터 1년동한 복무하고 있는 산업기능요원입니다
다름이아니라 오늘 저의실수로인해 해고통보를 받았습니다 솔직히 받았다고 생각해야하는진 모르겠지만 혹시몰라서 글을올려봅니다
저는 1년동안 근무에서 연초 휴학신청 처리와 산업기능요원 교육 에의한 월차 3번 을 재외하고는 단한번의 결근없이 야근과 연장을 빠짐없이 하고있습니다
오늘아침 월요일 조회시간에 저는 잠을 못참고 졸고있었는대
사장이 갑자기 나가라고 하는것입니다 물론 아침조래시간에 조는것이 좀 밉상으로 보여질수도 있겟지요 그리고 제가 한두번 그런 것도 아니니 까요
그런대 잠시후에 같이 일하는 형님이 말하길 제가 정리해고 될수 있다는 말이 나오더군요 그떼 회사 재정이 많이 않좋아진 상황에서 제가 본보기로 해고 될수도 있다는 것입니다.
이런 상황에서 전 어떤 대처를 해야하는지몰라서 여기애 글을 올려봄니다 그리고 이개 정당한 해고인지도 좀 궁금하고요 정리해고는 부당 해고에 포함되지 않는다지만 뭔가 석연치않아서 글을 올려봅니다.
