업무미숙을 이유로 근로시간이 단축되었습니다.

안녕하세요.

현재 직장생활 1년차인 남성입니다.

저는 현재 시급 6500원으로 직장생활을 하고 있습니다.

그런데 어제 갑자기 오전에 직원회의를 하자며 다같이 모이게 되었는데,

그 자리에서 업무미숙을 이유로 3월부로 근로시간이 단축됨을 통보 받았습니다.

그로 인해 연장근로수당으로 지급되었던 금액이 전부 없어졌는데,

사무실 인원들 중 저와 이제 입사한지 3개월인 경리직원만 업무 미숙을 이유로

'시키는 입장에서 너희들이 받는 금액은 결고 작은 금액이 아니다. 니들이 몸소 손해보는 것을 체험하고

니들 가치를 직접 증명해봐라.' 라는 말과 함께 근무시간을 1시간 줄인다는 통보를 받게 되었는데,

급여를 관리하는 실무자로 부터 '너희들 수당이 날아가는건 맞다. 하지만 시급이 올라갈테니 너희들 평소에

받던 금액보다는 조금 더 많이 받긴 할거다. 만약에 정 힘들면 업무를 스스로 찾아 하던지 해서 값을 올리면 된다.'

라는 나갈테면 나가던가식의 이야기를 듣고나니 정말 화가나고 어이가 없었습니다.

내가 업무미숙으로 질책을 받고 욕도 들어가며 바보 취급당하고 하는건 제 능력 문제라 생각하고 받아들이는데,

전부다 그렇게 되는 것도 아니고 저와 그 사무실 막내직원만 그런 대접을 받게된다는게 너무 화가나네요.

이런 경우 권고사직으로 받아들일 수 있는 것인지, 여기서 저는 어떤식으로 대응을 해야하는지 너무 답답한 마음에

글을 올려봅니다.