안녕하세요.
연차 계산 및 부여 방식에 대해 문의 드립니다.
질문의 내용은 다음과 같습니다.
입사(a): 2018. 01.31
입사(b): 2018. 12.30
퇴사(a,b): 2019.12.31 입니다.
질문1:
대상자(a), 대상자(b) 모두
부여되는 연차는 26개가 맞는지요?
질문2:
두 사람의 연차가 같다면... 입사일이 상당히 차이가 있음에도,
부여되는 연차는 동일하다는 것은 꽤 불합리 해 보입니다.
어쩔 수 없는 부분인가요?
단순히 근로기준법 대로 계산한 것이라고 하기엔 이해가 잘되질 않습니다.
관련하여 좀 더 자세한 설명 부탁 드리겠습니다.
그럼, 답변 기다리고 있겠습니다.
| 성별 | 남성 |
|---|---|
| 지역 | 서울 |
| 회사 업종 | 기타업종 |
| 상시근로자수 | 5~19인 |
| 본인 직무 직종 | 사무직 |
| 노동조합 | 없음 |
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