직원이 육아휴직에 들어갈 예정입니다.
다른 인력으로 대체하기가 어려운 작업이 있어서 중간중간 Project성으로 진행하려고 합니다.
그에 대한 합당한 댓가를 사업소득으로 지급하려고 하는데 육아휴직수당을 받는데 문제가 되진 않을까요?
직원이 육아휴직에 들어갈 예정입니다.
다른 인력으로 대체하기가 어려운 작업이 있어서 중간중간 Project성으로 진행하려고 합니다.
그에 대한 합당한 댓가를 사업소득으로 지급하려고 하는데 육아휴직수당을 받는데 문제가 되진 않을까요?
성별 | 여성 |
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지역 | 서울 |
회사 업종 | 제조업 |
상시근로자수 | 5~19인 |
본인 직무 직종 | 사무직 |
노동조합 | 없음 |
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