수고많으십니다.
제가 아닌 배우자 실업급여 때문인데요.
배우자는 100명~150명 제조업 회사의 품질관리부에 2008년 4월에 입사하여 현재까지 근무중입니다.
결혼은 2010년 9월에 했는데, 현 거주지와 배우자 회사가 승용차로 왕복 3시간이 넘게 걸립니다.
12월말에 퇴사를 하려고 하는데,
궁금한 점은.
1. 사직서 사유
2. 실업급여에 해당되는지 궁금합니다.
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안녕하세요. 노동OK를 운영하는 '한국노총 부천상담소'입니다.
본래의 거주지와 회사간의 통근소요시간이 왕복3시간 미만이었으나, 결혼함에 따라 배우자와 동거할 목적으로 거소지를 변경하여 변경된 거소지에서 직장까지의 통근소요시간이 왕복3시간 이상이 되었다면, 실업급여수급자격을 인정받을 수 있는 퇴직사유에 해당합니다.
이러한 경우, 회사에 제출하는 사직서에는 '결혼으로 인해 배우자와 동거할 필요가 있어 거소지를 변경하였으나, 변경된 거소지에서 회사까지의 왕복통근소요시간이 3시간이상 소요되어 퇴직합니다.'라고 사실대로 기재하시는 것이 좋습니다. 아울러 회사의 고용보험담당자에게도 실업급여를 수급받을 의사가 있음을 알리고 고용지원센터에 신고하는 이직확인서에도 퇴직사유를 사실대로 기재하여 신고해달라 요구하시기 바랍니다.
이와같은 경우의 실업급여관련 사례들에 대해서는 아래 링크된 곳에 소개된 기존 상담사례를 참고하시기 바랍니다.
https://www.nodong.kr/402828
참고로, 퇴직사유(결혼에 따른 동거)가 발생한 날과 퇴직일이 3개월정도의 차이라면, 고용지원센터에서 잘 해주지 않을 수도 있는데 이러한 경우에는 쉽게 포기하시지 마시고, 심사청구 및 재심사청구등을 보다 적극적인 구제방법까지 생각하시는 것이 좋습니다.
노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다....