수고가 많으십니다
여름철 건강에 항상 주위하십시요```
다름이아니고 근로시간면제관련하여 7월31일까지는 노사간에
합의하여 업무를 진행하여야 하는데, 근로시간면제제도에 대한
자료가 미흡하여 애로사항이 있습니다``
사실 조금 이해도 않가는 사항입니다``
바쁘시지만, 근로시간면제 관련하여 설명 및 그에 따른 자료를
받았으면 합니다```부탁드리겠습니다``
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| 노동조합 | 총회 정족수 사고인원 및 출석율 2 | 2010.07.26 | 2100 | |
| 노동조합 | 법인택시의 법정 년한 1 | 2010.07.21 | 3035 | |
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| 노동조합 | 제명 1 | 2010.07.10 | 1426 | |
| 노동조합 | 조직형태변경을 통해 광범한 지역 조합원을 조직대상으로 하는 지... 1 | 2010.07.08 | 1568 | |
| 노동조합 | 노조 전임자 1 | 2010.07.05 | 2444 | |
| 노동조합 | 노조설립신고시 처리 행정기관 (단위노조 해석) 1 | 2010.06.28 | 1783 | |
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| 노동조합 | 조합전임자 전임해제 가능여부?? 1 | 2010.06.14 | 2033 | |
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안녕하세요. 노동OK를 운영하는 '한국노총 부천상담소'입니다.
근로시간면제제도에 관련한 구체적 자료는 아직 많지 않습니다. 우선 노동부의 근로시간면제제도 업무매뉴얼과 한국노총의 그에 대한 대응치침 자료를 아래에 첨부합니다. 참고하시기 바랍니다.
노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다....