본 회사 제규정에
① 3급 이상 일반직원 및 의사 중 보직자에게는 예산의 범위 안에서 9%의 관리업무수당을 지급한다.
이번에 3급으로 승급이 되었는데 직종은 간호사 직무는 보건관리자입니다.
산업안전보건법에 따라 근로자 50명이상 사업장은 보건관리자 선임기준을 갖춘자 1명을 필수로 두어야하는데
보건관리자도 보직으로 볼수있는지 문의드립니다.
본 회사 제규정에
① 3급 이상 일반직원 및 의사 중 보직자에게는 예산의 범위 안에서 9%의 관리업무수당을 지급한다.
이번에 3급으로 승급이 되었는데 직종은 간호사 직무는 보건관리자입니다.
산업안전보건법에 따라 근로자 50명이상 사업장은 보건관리자 선임기준을 갖춘자 1명을 필수로 두어야하는데
보건관리자도 보직으로 볼수있는지 문의드립니다.
성별 | 여성 |
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지역 | 강원 |
회사 업종 | 기타업종 |
상시근로자수 | 100~299인 |
본인 직무 직종 | 기타 |
노동조합 | 있음 |
기타 | 보호할 가치가 있는 사용자의 이익에 대해 (기업의 영업비밀 여부 ) 1 | 2024.01.18 | 123 | |
기타 | 실업급여 받을수있을까요? 1 | 2024.01.18 | 348 | |
기타 | 실업급여 수급자격 확인요청 1 | 2024.01.18 | 401 | |
기타 | 탄력근무제 시행 관련 질문드립니다. 1 | 2024.01.16 | 204 | |
기타 | 연차수당 문의 1 | 2024.01.11 | 307 | |
기타 | 연월차 1 | 2024.01.10 | 167 | |
기타 | 평소보다 업무강도 부하 1 | 2024.01.09 | 147 | |
기타 | 근로조건이 불이익 변경시 노조 합의 여부 1 | 2024.01.08 | 346 | |
기타 | 장거리 통근 실업급여 관련하여 조건을 충족하는지 여쭙고 싶습니다 1 | 2024.01.07 | 388 | |
기타 | 인사평가 기준변경 문의드립니다. 1 | 2024.01.04 | 155 | |
기타 | 4개월 근무 상여금 문의 1 | 2024.01.02 | 186 | |
기타 | 감단직 사업체에서... | 2023.12.30 | 228 | |
기타 | 도배임금체불 1 | 2023.12.26 | 140 | |
기타 | 인사규정 개정으로 인한 직원들의 처우 저하 위법성 여부 | 2023.12.20 | 248 | |
기타 | 병원소속 직원이 해당 병원에서 진행하는 임상시험에 참여하는 경... | 2023.12.13 | 160 | |
기타 | 도급계약관계에서의 피복 구매 문제 | 2023.12.12 | 181 | |
기타 | 자문직 실업급여 | 2023.12.11 | 373 | |
기타 | 장기근속직원 포상제도 | 2023.12.01 | 282 | |
기타 | 피복비 공제 | 2023.11.30 | 374 | |
기타 | 서류 부족을 이유로 한 근로에 대한 미인정 | 2023.11.30 | 89 |