안녕하십니까?
당사의 경우 단기아르바이트를 빈번히 채용하고 있습니다.
입사시 기간근로계약서를 작성하고 있는데, 기간만료시 단기아르바이트 직원들마다 사직서를 받아야 하는지 궁금합니다
안녕하십니까?
당사의 경우 단기아르바이트를 빈번히 채용하고 있습니다.
입사시 기간근로계약서를 작성하고 있는데, 기간만료시 단기아르바이트 직원들마다 사직서를 받아야 하는지 궁금합니다
성별 | 남성 |
---|---|
지역 | 경남 |
회사 업종 | 제조업 |
상시근로자수 | 100~299인 |
본인 직무 직종 | 사무직 |
노동조합 | 없음 |
임금·퇴직금 | 퇴사하는 연차수당 및 상여금은 어떻게 되는가해서요 1 | 2018.08.27 | 397 | |
임금·퇴직금 | 연봉제 및 호봉제를 함께 운영하고 임단협을 통한 임금상승시 1 | 2018.08.27 | 340 | |
휴일·휴가 | 초과근무 인정 시간 문의 1 | 2018.08.27 | 635 | |
고용보험 | 이직시 입사일보다 늦은 퇴사일 | 2018.08.27 | 2081 | |
휴일·휴가 | 휴일근로수당 지급 내규가 근로기준법을 위배할 때 1 | 2018.08.27 | 503 | |
최저임금 | 격일제 근무 경비원 급여 계산 1 | 2018.08.27 | 3708 | |
기타 | 실업급여 신청대상 확인 부탁드립니다. 1 | 2018.08.27 | 334 | |
최저임금 | 최저 임금 미달로 인한 실업급여 수급 자격에 대해 질문합니다 1 | 2018.08.27 | 1525 | |
휴일·휴가 | 연차대체휴무로 인한 연차허용일수 초과 1 | 2018.08.28 | 654 | |
근로시간 | 출근시간 10분 전 출근 퇴근시간 10분 후 퇴근이 합법적인 건가요? 1 | 2018.08.28 | 3707 | |
기타 | 회사의 부당대우로 인한 상여금 1 | 2018.08.28 | 250 | |
고용보험 | 실헙급여를 받을 수 있을까요? 1 | 2018.08.28 | 149 | |
기타 | 원천징수와 4대보험 1 | 2018.08.28 | 1683 | |
기타 | 원천징수와 4대보험 1 | 2018.08.28 | 468 | |
휴일·휴가 | 5인 미만 사업장에서 5인 이상 사업장으로 변경시 연차 1 | 2018.08.28 | 1878 | |
» | 근로계약 | 단기근로자(아르바이트) 근로계약후 사직서 제출 여부 1 | 2018.08.28 | 1804 |
근로시간 | 임산부 단축근무 1 | 2018.08.28 | 1223 | |
임금·퇴직금 | 연차관련 1 | 2018.08.28 | 114 | |
임금·퇴직금 | 중간정산 시 상여급의 평균임금 포함 여부 1 | 2018.08.28 | 372 | |
기타 | 실업급여 교통 1 | 2018.08.28 | 215 |