안녕하세요 수고많으십니다.
2월 18일 입사하여 3월 4일까지 출근했고
이 기간에 24일- 25일은 몸이 아파서 결근함
(최초 2일 결근은 연차로 미리쓰기로했고 3월 5일은 아파서 오전9시반 퇴근)
3월 5일 퇴근이후~3월7일 까지 입원하여 출근 못함
3월10일 전화로 퇴사하기로 함 (사직서 추후 제출)
1. 이 경우 퇴사처리를 언제로 하는게 맞나요?
2. 2월급여는 2월18일-2월28일 계산하여 지급했는데
3월급여는 며칠분을 계산하여 지급해야되나요?
3. 미리 사용한 휴가는 급여지급시 2일분을 덜지급해도 되나요?
| 성별 | 여성 |
|---|---|
| 지역 | 서울 |
| 회사 업종 | 교육서비스업 |
| 상시근로자수 | 5~19인 |
| 본인 직무 직종 | 사무직 |
| 노동조합 | 없음 |
| 임금·퇴직금 | 연월차 퇴직금 미지급에 대한 문의 1 | 2014.03.16 | 959 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직금관련 문의 드립니다. 1 | 2014.03.16 | 911 | |
| 임금·퇴직금 | 임금체불 관련해서 상담하고 싶습니다. 1 | 2014.03.15 | 1157 | |
| 해고·징계 | (급)기간제 근로자 재계약 갱신거부 퇴사 및 퇴직금 계산 문의 1 | 2014.03.15 | 2112 | |
| 근로시간 | 급여를 받는 근로시간 기준이 궁금합니다 1 | 2014.03.15 | 830 | |
| 임금·퇴직금 | 폭력에 의한 실업, 실업급여 1 | 2014.03.15 | 830 | |
| 근로시간 | 근로계약 및 초과 근무, 실업수당 에 대해 조언 부탁드립니다. 1 | 2014.03.15 | 2472 | |
| 임금·퇴직금 | 월급 기본급 고정수당 1 | 2014.03.15 | 5364 | |
| 해고·징계 | 해고예고 대상자관련 질의드립니다. 1 | 2014.03.14 | 812 | |
| 임금·퇴직금 | 한달 안돼서 퇴사했는데 임금은 어떻게 받아야 하나요?? 1 | 2014.03.14 | 3998 | |
| 해고·징계 | 수습사원 당일날 해고통보 1 | 2014.03.14 | 2187 | |
| 근로계약 | 고용보험 중복 가입, 문제 없나요? 1 | 2014.03.14 | 15745 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직금 관련 문의 드립니다. 1 | 2014.03.14 | 587 | |
| 기타 | 수습기간중 임금지연 지불로 퇴사 1 | 2014.03.14 | 1020 | |
| 휴일·휴가 | 회계연도 기준 연차수당 지급관련입니다 1 | 2014.03.14 | 4060 | |
| 휴일·휴가 | 년차수당에 계산에 관한여 1 | 2014.03.14 | 749 | |
| 휴일·휴가 | 토요일이 무급휴무일인데 법정공휴일과 겹치면 유급휴일로 처리해... 1 | 2014.03.14 | 14083 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직연금 1 | 2014.03.14 | 1038 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직금 문의 입니다... 1 | 2014.03.14 | 598 | |
| 휴일·휴가 | 입사일 기준에서 회계년도 기준으로 변경시 1 | 2014.03.14 | 1243 |
1. 10일에 사직의사를 표했고 사용자가 이를 수용했다면 귀하의 퇴사일은 3월 11일 입니다.
2. 실제 근로를 제공한 날에 대해서는 임금지급을 요구할 수 있습니다. 사용자에게 허가를 받고 병휴가를 사용한 날중 회사의 규정상 병휴가에 임금지급을 해야한다는 규정이 있다면 해당 병가기간에 대해서도 임금지급을 청구할 수 있습니다.
3. 귀하의 경우, 연차휴가가 발생하지 않기 때문에 2일에 대해 연차휴가로 처리할 수 없을 것입니다. 따라서 이에 대해 임금을 공제할 수 있니다.
노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다..