| 성별 | 남성 |
|---|---|
| 지역 | 서울 |
| 회사 업종 | 기타업종 |
| 상시근로자수 | 1~4인 |
| 본인 직무 직종 | 판매영업직 |
| 노동조합 | 없음 |
| 휴일·휴가 | 격일제 근로자 연차휴가 1 | 2017.07.31 | 596 | |
| 해고·징계 | 해고 관련 1 | 2017.07.31 | 163 | |
| 해고·징계 | 휴가중 부상직원 1 | 2017.07.31 | 264 | |
| 기타 | 도와주세요.. 1 | 2017.07.30 | 256 | |
| 근로계약 | 외근직입니다. 회사가 어제부터 갑자기 중식비를 안준다고 합니다. 1 | 2017.07.30 | 840 | |
| 근로계약 | 근무 시간의 증빙 자료 1 | 2017.07.29 | 1109 | |
| 근로시간 | 월~일 근무시 법정 위반 내용 문의 1 | 2017.07.29 | 262 | |
| 임금·퇴직금 | 연봉제인데 통상시급을 제대로 받고 있는지 알고 싶습니다. 1 | 2017.07.29 | 625 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직금 주휴수당 최저임금위반 1 | 2017.07.29 | 527 | |
| 휴일·휴가 | 토요일 연차 공제 1 | 2017.07.29 | 784 | |
| 근로계약 | 계약기간 연장 후 개인 사정으로 기간 만료 전 사퇴시의 불이익 질문 1 | 2017.07.29 | 538 | |
| 임금·퇴직금 | 회사사정으로 근무를쉰다면 1 | 2017.07.28 | 476 | |
| 휴일·휴가 | 연차휴가 및 수당 관련 질문드립니다. 1 | 2017.07.28 | 315 | |
| 임금·퇴직금 | 특수업무수당 지급에 관한 질문입니다 1 | 2017.07.28 | 729 | |
| 휴일·휴가 | 유급휴가를 쓰려고합니다. 1 | 2017.07.28 | 124 | |
| 임금·퇴직금 | 육아휴직 복직후 퇴직 1 | 2017.07.28 | 646 | |
| 휴일·휴가 | 대체 휴무와 관련해서 궁금합니다. 1 | 2017.07.28 | 381 | |
| 임금·퇴직금 | 최근 3개월 출장자의 퇴직금 1 | 2017.07.28 | 499 | |
| 임금·퇴직금 | 휴가비 지급의 규정에 관하여... 1 | 2017.07.28 | 1018 | |
| 임금·퇴직금 | 근로계약서 및 퇴직금 1 | 2017.07.28 | 345 |
안녕하세요.. 노동OK를 운영하는 한국노총 부천상담소입니다.
귀하가 근로를 제공하여 소득이 발생할 경우 취업한 것으로 해석되어 실업인정이 중단됩니다. 따라서 발생한 소득액을 신고하지 않고 실업인정에 따라 구직급여를 수급할 경우 부정수급이 됩니다.
실질적으로 판매량에 따라 수입이 연동되는 임금체계로 인해 수입이 발생하지 않을 경우 보험료 부담분의 납부 예외 혹은 유예가 인정될 수는 있을 것이나, 1인 이상 근로자를 사용하는 경우 해당 근로자와 1달에 60시간 이상 근로제공하기로 정했다면 무조건 고용보험건강보험국민연금등 4대보험 취득신고를 해야 합니다.
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