와이프가 콜센터상담원 근무중입니다
임신 7주가 되어서 입덧이 심해서 상담전화를 받으며
스트레스가 심해 퇴사를 하기 위해 팀장에게 퇴사의사 밝혔는데요
회사에서 계속 핑계를 대면서 처리를 안해주고 있습니다
많은 기일이 지나진 않았지만 임신해서 입덧이 심한데
꼭 30일 인수인계를 하고 퇴사를 해야 되나요?
오늘도 처리를 안해주면 무단결근 할 생각인데
어떤식으로 처리를 해야 될지 조언 부탁드립니다
임신 7주가 되어서 입덧이 심해서 상담전화를 받으며
스트레스가 심해 퇴사를 하기 위해 팀장에게 퇴사의사 밝혔는데요
회사에서 계속 핑계를 대면서 처리를 안해주고 있습니다
많은 기일이 지나진 않았지만 임신해서 입덧이 심한데
꼭 30일 인수인계를 하고 퇴사를 해야 되나요?
오늘도 처리를 안해주면 무단결근 할 생각인데
어떤식으로 처리를 해야 될지 조언 부탁드립니다