관리소장이 업무지시서를 만들어서 일을 시킵니다.

저는 아파트에서 24시간 맞교대 근무하는  관리기사입니다.

지난 5월 저와 맞교대하는 기사가 사정이 있다며 근무 시간 변경을 요청하여 지금까지 근무 시간을 변경하여 근무하고잇습니다.

물론 관리소장에게 보고하였더니 근무시간에 공백만 없다면 기사끼리 잘 알아서 하라고 합니다.

그리고 저는 상대 기사에게 매달 10만원씩을 받았습니다.

 

1) 최근들어 관리소장이 저에게 업무 지시서라는걸 만들어주며 아침에 서명을하고 그 일을 처리하라고 하며,

완료를 못하거나 업무를 거부하면  시말서를 쓰게합니다.

 

2) 주간에 대기 장소를 기전실에서 관리사무소에서 대기를 하게 합니다.

 

3) 토요일 관리소장이 근무하는 날에는 자기는 늦게오면서 저보고 관리사무실에서 근무하게합니다.

 

이런경우 1),  2) 3) 번이 불법은 아닌가요?

 

그리고 제가 상대기사와 근무 시간변경에 따른 시간외 수당을 받을 수 있는건가요?

     ( 소장이 시켜서 한건 아니고 상대기사와 자의 적으로 시간을 바꾼겁니다,)